Stockholm: Internal IT

Åhléns är ett av Sveriges mest älskade detaljhandelsföretag och en integrerad del av människors vardag. Vi är stolta över att erbjuda våra kunder en unik shoppingupplevelse och nu har du möjlighet att bli en del av vårt dedikerade IT-team. Tillsammans kommer vi att forma framtidens shoppingmiljö och leverera värde till våra kunder.

Vi erbjuder dig

Som Inhouse Cloud Technician på Åhléns blir du en viktig del av vårt IT-team, där ditt huvudansvar blir att säkerställa och optimera våra system som stödjer hela verksamheten. I denna roll kommer du att arbeta med design, planering, underhåll och implementering av lösningar i Azure, där både IaaS och PaaS är viktiga komponenter. En central del av ditt arbete blir att hantera Azure AD för identitets- och säkerhetshantering, vilket är avgörande för att vi ska kunna skapa en modern arbetsplatsmiljö på Åhléns.

Exempel på arbetsuppgifter

- Implementera, hantera och optimera molntjänster och aktivt delta i design och implementering av lösningar i Azure
- Arbeta med serverdrift genom att installera, konfigurera och underhålla fysiska och virtuella servrar samt hantera serverbackup och katastrofåterställningsprocedurer
- Sköta underhåll av systemen för att garantera hög tillgänglighet och optimal prestanda
- Optimera Azure AD för identitets- och säkerhetshantering
- Arbeta med Active Directory och Microsoft 365
- Hantera och utveckla infrastruktur både on-prem och i molnet
- Implementera och hantera säkerhetsverktyg som brandväggar och system för intrångsdetektering
- Tillsammans med teamet säkerställa efterlevnad av branschspecifika och företagsspecifika säkerhetsstandarder
- Scriptning i PowerShell och kunskaper i Bash/Azure CLI
- Automatisering med verktyg som ARM, BICEP och Terraform
- Upprätthålla säkerhetskopieringar och hantera disaster recovery-procedurer

Du kommer bli en del av vår IT-organisation och ingå i ett litet team som växer.
Vem är du?

Rollen som Inhouse Cloud Technician spelar en avgörande roll för att säkerställa hög tillgänglighet och optimal prestanda för alla system som stödjer verksamheten. För att trivas hos oss ser vi att du har ett stort intresse för att lösa tekniska problem och är proaktiv i ditt arbete. Du har en god samarbetsförmåga och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt. Vidare tar du med dig:

- 3 års erfarenhet av arbete med molnplattformar, helst Azure
- Erfarenhet av Azure PaaS och IaaS-tjänster för beräkning, lagring, hantering och styrning
- Kunskap om Microsoft Cloud Adoption Framework
- Bekantskap med backups, disaster recovery-procedurer och Azure-nätverk
- Kännedom av säkerhetsverktyg som brandväggar och system för intrångsdetektering samt säkerhetsstandarder
- Erfarenhet av scriptning i PowerShell, och Bash/Azure CLI är meriterande
- Kunskap och erfarenhet av automatiseringstekniker som ARM, BICEP, Terraform är meriterande
- Certifieringar inom molnplattformar och nätverk ses som en fördel

Vi på Åhléns vet att ingen kan göra allt men alla kan göra något.

Tjänsten som Inhouse Cloud Technician är en tillsvidareanställning på heltid och vi ser gärna att du kan börja hos oss så snart som möjligt. Vi sitter i trevliga lokaler på Dalagatan, en promenad från Odenplan i Stockholm.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Med det hälsar vi dig välkommen till Åhléns!

Familjeföretaget Åhléns grundades 1899 i Insjön och är idag ett av Sveriges starkaste varumärken, med 47 varuhus i Sverige och e-handel via åhlens.se. Åhléns är den naturliga mötesplatsen, som ger kunden mervärde och inspirerar till nya upptäckter och möten samt erbjuder en engagerande mix av kvalitetsvarumärken inom kläder, inredning, barnartiklar och skönhet. Åhléns omsätter 4,7 miljarder och varje år tar våra ca 3 000 skickliga medarbetare emot 60 miljoner besökare. Åhléns Outlet och Designtorget är dotterbolag.

www.ahlens.se

HDI Global Specialty erbjuder specialförsäkring över hela världen. Vi ingår i Talanx Group som, med drygt 40 miljarder euro i omsättning, är en av de största försäkringskoncernerna i Europa. På kontoret i Stockholm driver vi nordisk och internationell försäkringsverksamhet inom bl.a. flyg, marin, financial lines, politiska risker och agenturförsäkring. Vi håller till på Kungsholmen och är ca 100 anställda lokalt.

Om rollen

HDI Global Specialty i Stockholm söker nu en engagerad och tekniskt kunnig IT-ansvarig för att säkerställa den smidiga driften av vår tekniska infrastruktur. I rollen som IT-ansvarig kommer du att vara nyckelpersonen för att tillhandahålla teknisk support, hantera system och implementera effektiva IT-lösningar. Dessutom kommer du att spela en central roll i att bygga och upprätthålla relationer mellan HDI Global Specialty Stockholm och HDI Global Home Office i Tyskland.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

- Ge teknisk support till våra användare

- Hantera hårdvara, programvara, molnservrar och nätverksutrustning

- Agera som Microsoft -databasadministratör

- Se till att företagets policyer efterlevs

- Samverka med externa leverantörer för IT-anskaffning och support.

- Lösa driftstörningar för att minimera driftstopp

- Ansvara för it-budgetering

Vem är du?
Vi tror att du har tidigare erfarenhet som it-administratör eller en liknande roll, helst i MS office miljö. Som person har du problemlösnings- och kommunikationsfärdigheter och förmågan att prioritera effektivt och talar flytande svenska och engelska. Tyska är meriterande.

Vidare har du:

- Ms -kunskap

- Kunskap om nätverksprotokoll, systemadministration och IT-säkerhet

- Behärskning av MS Windows och iOS-operativsystem

- Kunskap om programvarudistribution.

- Erfarenhet av Sharepoint och MS Teams

Det är även meriterande om du har:

- Relevanta certifieringar (t.ex. AWS, Azure, Nätverk, Microsoft-certifieringar)

- Erfarenhet från försäkrings- eller finansbranschen.

Ansökan
Låter detta intressant? Urval och intervjuer sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag. Vid frågor eller funderingar är du varmt välkommen att höra av dig till Emelie Westin på emelie.westin@ants.se

Vill du kombinera möjligheterna, som ett globalt företag ger, med fördelarna som ett familjeföretag har?

Octapharma är ett bioteknologiskt läkemedelsföretag med storskalig tillverkning på nordvästra Kungsholmen - med vision att förbättra människors hälsa och liv.

Som vår nya Infrastrukturspecialist kommer du att ingå i Operations & Delivery teamet och du kommer tillsammans med dina kollegor ansvara för drift och underhåll av IT-infrastrukturen på Octapharma.

Vad kommer du att få göra som infrastrukturspecialist?

- Incidenthantering
- Hantering av virtuella maskiner (implementering, förvaltning och avveckling) i VMware
- Felsökning, drift och livscykelhantering av Cisco LAN och trådlösa nätverk
- Hantering av brandväggsregler och ständigt förbättra säkerheten i våra miljöer
- Självständigt och tillsammans med andra lokala och globala team vara drivande i att utveckla befintlig miljö och implementera nya system
- Stötta verksamheten vid implementering och uppgradering av verksamhetssystem
- 2nd line till vår lokala Service Desk


Vem är du?

- Minst 3 års yrkeserfarenhet inom relevanta områden
- Relevant högskole-/universitetsutbildning och CCNA eller motsvarande kunskap
- Tidigare erfarenhet av drift och underhåll av nätverk, Windows servrar, AD, GPO samt VMware
- Erfarenhet av att leda och delta i projekt
- Flytande i tal och skrift i både svenska och engelska
- Meriterande om du har gått kurser eller innehar certifikat: VMware, Powershell/scripting, Nutanix, Dell DPS, , Oracle
- Det är meriterande om du har erfarenhet av styrsystemet Siemens PCS7


IT-avdelningen i Stockholm

- IT-avdelningen ska leverera säkra och stabila IT-lösningar som uppfyller verksamhetens behov både för administrativa system samt system för tillverkningsprocesserna
- Leverera infrastruktur och säkerställa kontinuerlig drift av verksamhetens system där vårt arbete starkt präglas av GMP
- IT-avdelningen består av 15 personer som rapporterar till chefen för IT i Stockholm
- IT i Stockholm arbetar nära Octapharmas globala team
- Avdelningen är fördelade på fyra grupper; Service Desk, Operations & Delivery, IT Compliance & Projects samt Business Applications
- Du kommer ingå i teamet Operations & Delivery för siten i Stockholm som tillsammans ansvarar för drift och underhåll av IT infrastruktur


Vad är det bästa med att jobba hos oss?

- Du bidrar till att rädda liv - Varje dag är meningsfull då vi tillverkar livräddande läkemedel
- Förmåner - Bonusprogram, förmånsportal med förmånliga erbjudanden samt naprapat på arbetsplatsen med flera
- Familjära värderingar - Långsiktigt perspektiv gällande personal och relationer
- Bistro bryggeriet - Varje dag serveras hemlagad mat och vi har ett eget bageri/kafé
- Historisk och unik arbetsmiljö - Toppmoderna kontor med ursprung från Stora Bryggeriet (ett ölbryggeri från 1892)
- Kompetensutveckling - Vi erbjuder bland annat flertalet olika medarbetar- och ledarskapsutbildningar, både interna och externa, trainee-program samt digitala lösningar


Rekryteringsprocessen

För oss är det viktigt att det blir en bra matchning. Dessa steg kommer därför att ingå i rekryteringsprocessen:

- Digital intervju med Octapharmas rekryteringspartner Rizing
- Arbetspsykologiska Tester / Aon, testerna görs tidigt i processen.
- 1-2 intervjuer med rekryterande chef och kollegor
- Referenstagning

About Brite

Brite Payments is a leading Open Banking-powered Account to Account (A2A) payment provider of Instant Payments and Instant Payouts. We provide a convenient transaction experience for consumers and reduce the risk in the payment process for merchants. Founded in Stockholm in 2019, Brite is committed to providing the best possible payment solution for everyone involved in a transaction.

The team behind Brite has worked with launching the first-generation of fintech companies before founding Brite. We know the market landscape, technologies, opportunities, and challenges. Now we channel all those experiences into developing modern solutions that will benefit both merchants and end-users.

Want to join us on our journey? The future is brite!

What you will do

As a Senior Software Engineer at Brite you will work with our core team of highly skilled developers. Your tasks will be to develop and build a scalable and future-proof framework. You will work on building components to bridge between us and the banks across Europe, in order to deliver authentication (AIS) and payment initiation (PIS). As a Developer at Brite, you will have a major impact on building the foundation of our core platform. With that said, you will be a vital part of the next fintech unicorn!

Are you a brite mind?

- Experience in systems development in Python, GO and Angular
- Experience with Cloud Computing (Google cloud)
- At least 3 years of developer work experience


Meriting experience:

- AWS, Azure
- Kubernetes
- Microservice architecture


Preferred skills:

- A degree in Computer Science or related technical field, or equivalent practical experience
- Experience from building scalable, service-oriented architectures
- Experience from working with transaction-intensive systems
- Experience with Docker
- Experience with Javascript/Typescript
- Experience with information security from a systems development perspective (OWASP, encryption, etc.)


What we offer

- An optimistic, caring, and inclusive culture where we want you to be yourself
- A dynamic, fast-paced, and innovative environment where you will have the possibility to make an impact from your first day onwards.
- A flat organization, friendly colleagues, and fast decision-making
- An environment where we start small and learn fast to do big things
- A team that cares about sharing, collaborative work, and prestigeless approach
- A yearly wellness allowance and Tuesday breakfasts at the office
- ... and you will be part of a growing team of fun and skilled people ?

About Brite

Brite Payments is a leading Open Banking-powered Account to Account (A2A) payment provider of Instant Payments and Instant Payouts. We provide a convenient transaction experience for consumers and reduce the risk in the payment process for merchants. Founded in Stockholm in 2019, Brite is committed to providing the best possible payment solution for everyone involved in a transaction.

The team behind Brite has worked with launching the first-generation of fintech companies before founding Brite. We know the market landscape, technologies, opportunities, and challenges. Now we channel all those experiences into developing modern solutions that will benefit both merchants and end-users.

Want to join us on our journey? The future is brite!

What you will do

The Talent Acquisition Lead is a key role within the People team, reporting directly to the People Director. In this role, you will work closely with the leaders at Brite to ensure an outstanding employee experience where your passion for recruitment and building diverse and inclusive teams is key. We know that it is our people who make Brite successful, and we are aiming to create a culture where our people can be their best selves.

As Talent Acquisition Lead, your key responsibilities include (but are not limited to):

- Lead everything TA related with an operational and “hands-on” mindset, which means driving recruitments together with the managers at Brite

- Ensure a fair and efficient recruitment process with high quality, and outstanding candidate experience

- Be responsible for delivering on recruitments in all different areas and markets that Brite operates

- Ensure a proactive candidate base for key positions

- Coordinating external recruitment agencies across various geographies while developing, together with team, our own talent acquisition capacities

- Finally, represent the spirit of Brite through a high integrity, high availability approach towards all partners and employees alike

Are you a brite mind?

As Talent Acquisition Lead, you are driven, independent, and delivery focused. Ideally you will thrive on a can-do attitude, not afraid to get completely involved and in return you will be working in an environment that empowers you to create new ideas, and encourages you to think outside the box. You have a strong business mindset and are keeping scalability and the bigger picture in mind for both short and long term initiatives. As a person you easily give and gain trust and are through your personality a true culture role model. And finally, you want to have fun and evolve together with us!

On the formal side, we'd like you to have:

- Relevant bachelor’s degree

- Demonstrated experience of working in recruitment, preferably from a scale-up tech company

- Experience of working in an international context and delivering recruitments in markets outside of Sweden

- Fluent in English, both written and verbal. Additional language is a strong merit!

What we offer

- An optimistic, caring, and inclusive culture where we want you to be yourself

- A dynamic, fast-paced, and innovative environment where you will have the possibility to make an impact from your first day onwards

- A flat organization, friendly colleagues, and fast decision-making

- An environment where we start small and learn fast to do big things

- A team that cares about sharing, collaborative work, and prestigelessness

- ... and you will be part of a growing team of fun and skilled people ?



Do you want to learn more about our recruitment process? Here (https://careers.britepayments.com/pages/the-hiring-process) you can read about the hiring flow and find answers to the most frequently asked questions.

**

Please apply with your CV or your LinkedIn profile. We use screening questions to streamline this recruitment process, so a personal letter is not needed.

About Brite

Brite Payments is a leading Open Banking-powered Account to Account (A2A) payment provider of Instant Payments and Instant Payouts. We provide a convenient transaction experience for consumers and reduce the risk in the payment process for merchants. Founded in Stockholm in 2019, Brite is committed to providing the best possible payment solution for everyone involved in a transaction.

The team behind Brite has worked with launching the first-generation of fintech companies before founding Brite. We know the market landscape, technologies, opportunities, and challenges. Now we channel all those experiences into developing modern solutions that will benefit both merchants and end-users.

Want to join us on our journey? The future is brite!

What you will do

Brite’s product suite and strategic expansion into new verticals and markets hinge primarily on its ability to ensure product-market fit, making the product team a key cornerstone of the overall success of the business. As a key part of the product team, the Product Owner is also vital in defining the culture and ways of working at Brite.

As the Product Owner - Payouts you will be responsible for the development and implementation of Brite’s Payout products.

Responsibilities for the Product Owner - Payouts include (but are not limited to):

- Ownership of delivery for the Payouts team at Brite, ensuring that product development happens in an efficient and structured way and in line with agreed timelines

- Collaborate closely with the Engineering team to build short-, mid- and long-term backlogs

- Act as an interface between Engineering and the product organization

- Create product requirements based on the roadmap and distil them for the different development teams, effectively leading stand-ups, refinements, demos, retrospectives and more

- In-depth reviews of customer needs as relayed by the Product Managers, Sales and other internal stakeholders and aligning them with backlogs and feature development plans

Are you a brite mind?

You are a product leader with experience in managing and developing payments products in a fast-paced environment. You have experience defining product roadmaps, building collaboratively with design and engineering peers, and shipping at scale. You are comfortable sorting out ambiguity and can bring clarity of purpose to the teams surrounding you. You know where to start and how to run the right tests to validate your hypotheses.

Need to have:

- 3+ years of from a leading role in a product development environment

- B.Sc. in Engineering, Economics or similar

- General knowledge about the payments industry.

- Strong technical understanding of how to build a technical infrastructure that scales.

- Knowledge and experience from leading development teams in an agile environment.

- Key qualities are integrity, analytical skills and ability to create buy-in around you. You enjoy taking the lead and bringing people along on the journey.

- Strong drive and interest for building great products and finding solutions to complex problems

Good to have:

- Experience from working within a regulated Financial Services business

- Understanding of how PSD2 impacts the payments and financial industry

- Practical experience from building consumer payment products in a fast-paced environment

- A strong entrepreneurial mindset

What we offer

- An optimistic, caring, and inclusive culture where we want you to be yourself

- A dynamic, fast-paced, and innovative environment where you will have the possibility to make an impact from your first day onwards

- A flat organization, friendly colleagues, and fast decision-making

- An environment where we start small and learn fast to do big things

- A team that cares about sharing, collaborative work, and prestigelessness

- ... and you will be part of a growing team of fun and skilled people ?



Do you want to learn more about our recruitment process? Here (https://careers.britepayments.com/pages/the-hiring-process) you can read about the hiring flow and find answers to the most frequently asked questions.

**

Please apply with your CV or your LinkedIn profile. We use screening questions to streamline this recruitment process, so a personal letter is not needed.