Hitta ansökningsinfo om jobbet Enhetschef, IT-infrastruktur i Stockholm. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Stockholm inom den kategorin.
Känner du för att leda och coacha enheten som säkerställer att vårt kulturarv från 1500-talet och framåt kan bevaras och tillhandahållas digitalt minst 500 år till? I så fall har vi jobbet för dig!
Som chef på enheten för nät och infrastruktur på Kungliga biblioteket (KB) arbetar du med att säkerställa att myndigheten har en säker och stabil infrastruktur för "klassiska" funktioner som nätverk, serverdrift och lagring. Vi finns på 5 olika ställen, vår serverpark består av ett större antal publika och interna tjänster och vårt uppdrag gällande insamling av kulturarvet innebär en omfattande och växande lagringsmiljö. För att lyckas i vår ambition att säkerställa vårt kulturarv kommer du också ta ansvar för att ta vidare både KB och vår plattform in i automatisering och scriptade miljöer men också att anpassa plattformen för det arbete vi gör inom AI.
Du leder en enhet bestående av ca 12 medarbetare som är indelade i mindre team utifrån teknisk domän eller tillfälliga fokusområden (nätverk, Linux etc). Som enhetschef ingår du i IT-avdelningens ledningsgrupp som består av totalt fem personer.
Roll och arbetsuppgifter
Ditt viktigaste uppdrag som enhetschef är att skapa en fungerande och väl presterande arbetsgrupp, inkluderat värden som arbetsglädje och personlig utveckling. Utöver de klassiska ledaruppgifterna svarar du även för att utveckla metoderna och arbetssätten vi använder för en säker och effektiv driftverksamhet. Kontinuerliga förbättringar, transparens och ”utifrån och in” är viktiga ledord. Tillsammans med din enhet säkerställer ni att ITSM-processerna har en förutsägbar leverans och uppskattas av hela KBs verksamhet - varje dag. Självklart har du tät kommunikation med flera intressenter inom KB, såsom verksamhetsspecialister, andra chefer, produktledare och IT-arkitekter.
Kvalifikationer och personliga egenskaper
För att lyckas i rollen behöver du:
• Flerårig aktuell erfarenhet av chefs- eller ledararbete inom IT
• Ett par års aktuell erfarenhet av ledningsarbete för team inom operativ drift/support av teknisk infrastruktur (lagring, nätverk och virtuella miljöer)
• Erfarenhet av att leda strategiska och taktiska tekniska förändringar i en driftplattform
• Arbetslivserfarenhet av att leda och implementera IT-processer - speciellt med avseende på incident/problem/change management-processer
• Relevant utbildning inom IT och teknik eller motsvarande kompetens inhämtat på annat vis
• Mycket god kommunikationsförmåga i både tal och skrift på svenska och engelska
Det är även meriterande om du har:
• Flerårig arbetslivserfarenhet av arbete med kontinuitetsplanering, ledningssystem och cybersäkerhet
• Erfarenhet av etablerade metoder för en effektiv serverdrift (container-teknik, scriptade miljöer, dvs ”Infrastructure as code”, SDx ”Software Defined Anything”)
• Arbetslivserfarenhet av liknande uppgifter inom systemförvaltning med Linux som primär plattform
• Erfarenhet av ledningsarbete med agila arbetssätt
• Erfarenhet av arbete inom myndighet och/eller statlig förvaltning, till exempel upphandlingserfarenhet enligt LOU
Som chef på KB leder du med tillit och vårdar din roll som kulturbärare. Du skapar förutsättningar för medarbetare att utvecklas och uppnå resultat. Du är en trygg och kommunikativ ledare som bidrar till delaktighet och arbetar effektivt med tydlighet och återkoppling i uppdrag och förväntningar. Du verkar aktivt för en hållbar arbetsmiljö. Du medverkar strategiskt i avdelningsledningen och kan koppla det operativa arbetet i enheten till KB:s vision och mål. Du är med och driver KB:s utvecklingsarbete i dialog med kollegor, medarbetare och omvärld.
Som person är du samarbetsorienterad, lyhörd, motiverande, driven och har en strategisk/taktisk förmåga samt en vilja att tillsammans med ditt team leverera ett gott resultat. Arbetsuppgifterna ställer krav på att du är strukturerad och har en naturlig förmåga för uppföljning. Du har god förmåga att planera, prioritera och driva arbetet framåt. Givet rollen som driftchef arbetar du smidigt och konstruktivt även under pressade situationer.
Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.
Anställning och tillträde
Det här är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Placering i Humlegården i Stockholm.
KB har verksamhet på flera orter i Stockholm, Strängnäs, Grängesberg och Bålsta.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2024-03-15. Vänligen bifoga CV.
I denna rekrytering använder vi oss av urvalsfrågor istället för personligt brev. Var därför noga med dina svar så att de speglar din kompetens och erfarenhet på ett korrekt sätt. Beskriv varför du är intresserad av denna tjänst och vad du kan bidra med.
Säkerhetsintervju samt bakgrundkontroll kan komma att genomföras med slutkandidat.
Kontaktpersoner
Vill du veta mer om jobbet är du välkommen att kontakta ansvariga för rekryteringsprocessen hos Experis: Pia Boström 0703 14 68 66, pia.bostrom@se.experis.com och Ann-Catrine Snis, 0703 77 59 69, anki.snis@se.experis.com
Fackliga kontaktpersoner är May Nilsson, ST-KB, och Amit Rathod, SACO-KB, båda nås via växeln 010-709 30 00.
Om Kungliga biblioteket
Kungliga biblioteket (KB) är Sveriges nationalbibliotek. Våra samlingar sträcker sig mer än tusen år bakåt i tiden och växer varje dag. Vi har allt från handskrifter, böcker och tidningar till musik, film och datorspel. KB bevarar och tillgängliggör vårt kulturarv och främjar samverkan mellan Sveriges bibliotek. Ytterst handlar uppdraget om demokrati, jämlikhet och fri åsiktsbildning. Dessutom är KB en arbetsplats för forskare, studenter och ca 350 medarbetare.
Vi erbjuder en arbetsplats som präglas av ansvar, öppenhet, tillit och lärande. Vi vill ge lika möjligheter för alla och värdesätter jämlikhet och mångfald i vår verksamhet.