Stockholm: Utredare - kunskapsbaserad socialtjänst

Hitta ansökningsinfo om jobbet Utredare - kunskapsbaserad socialtjänst i Stockholm. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Stockholm inom den kategorin.

Publicerad: 2026-01-16 // Varaktighet: Heltid

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn.



Vill du vara med och utveckla en mer kunskapsbaserad socialtjänst i Stockholms stad?

Vi söker en pedagogisk och analytisk utredare med erfarenhet av arbete med uppföljning, utvärdering, forskning och utveckling, som kan bidra till att våra medarbetare och chefer i Stockholms stads socialtjänst arbetar mer kunskapsbaserat.

Välkommen till oss

Socialtjänsten i Stockholms stad finns inom stadens elva stadsdelsförvaltningar. Socialförvaltningen arbetar med frågor som rör hela staden. Inom förvaltningen finns avdelningen för strategi och utveckling, den består av åtta enheter. Avdelningen ska se till att socialtjänsten i hela staden fungerar likvärdigt och samordnat, bland annat genom att ta fram riktlinjer, genomföra utbildningsinsatser, följa upp socialtjänstens verksamheter och driva utvecklingsprojekt.

Denna roll ingår i avdelningens stab, som leds av biträdande avdelningschef och har fjorton medarbetare. Hos oss arbetar du tillsammans med kunniga och engagerade kollegor. Vi har fokus på att utveckla hela stadens socialtjänst. Socialtjänsten befinner sig i en stor omställning till följd av den nya socialtjänstlagen som i korthet innebär att socialtjänsten ska arbeta mer förebyggande och erbjuda tidiga insatser som inte kräver behovsprövning. Arbetet ska vara kunskapsbaserat och följas upp regelbundet för att utvecklas.

Staben ansvarar för

omställningen till den nya socialtjänstlagen
den årliga socialtjänstrapporten
arbete med forskning, utveckling och kompetensförsörjning
stöd till ledningen och samordning av avdelningens gemensamma processer.

Vårt kontor ligger i Farsta Centrum, nära tunnelbanan. Här finns också många restauranger, caféer och butiker.

Hälsning från din framtida chef

Jag heter Anna Rinder von Beckerath och är chef på avdelningens stab. För mig är det viktigt att ha medarbetare som trivs på jobbet, tycker om att ta eget ansvar och att samarbeta med andra. Som chef och ledare är jag mån om att skapa delaktighet och ta vara på medarbetares egna idéer och drivkraft. Av mig kan du förvänta dig en närvarande och tillitsfull chef som ger dig möjlighet att bidra till utveckling av framtidens socialtjänst.

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig

en arbetsplats i ständig utveckling
erfarna och utvecklingsinriktade kollegor
friskvårdsbidrag
flextid
vinter- och sommararbetstid
möjlighet till semesterväxling som kan innebära fem eller sex extra semesterdagar.
Din roll

Ditt uppdrag är att tillsammans med kollegor ansvara för uppdrag och vara sakkunnig i frågor som rör uppföljning, utvärdering, forskning och utveckling kopplat till socialtjänstens område. En stor del innebär att delta i arbetet med att utveckla en mer kunskapsbaserad socialtjänst, som bland annat innebär att socialtjänsten ska bli bättre på att kontinuerligt följa upp och utveckla sin verksamhet.

En del i detta är att rusta chefer och medarbetare med metoder och arbetssätt som möjliggör att ta fram och analysera lokal kunskap som kommer till användning i verksamheterna. Du blir en viktig del i arbetet med att Stockholms socialtjänst tar ytterligare steg mot att bli en lärandeorganisation.

I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår även

sprida kunskap om resultat samt hålla utbildningar
stötta stadsdelsförvaltningar i lokalt uppföljnings- och utvecklingsarbete
utredningsarbete inom olika uppdrag, att skriva rapporter och tjänsteutlåtanden samt svara stadsdelsförvaltningarna på frågor och remisser
nära samarbeta med olika funktioner på förvaltningen samt med äldreförvaltningen samt med andra aktörer i och utanför Stockholms stad, till exempel länets tre lärosäten.
Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har

akademisk examen inom samhällsvetenskap, folkhälsa, eller som socionom
vana att genomföra utbildningar, workshops, möten och konferenser
väl förtrogen med arbete i politiskt styrd organisation och med socialtjänstens uppdrag
erfarenhet av att driva arbete med utveckling på övergripande och strategisk nivå
vana av undersökande och utredande arbete
vana att sammanställa underlag i rapport och tjänsteutlåtanden
erfarenhet av arbete med uppföljning (gärna också individbaserad systematisk uppföljning), utvärdering, forskning och utveckling, inom socialtjänstens eller närliggande område.

Det är meriterande om du har

examen på magister-/master- eller högre nivå
kunskap inom statistik, särskilt kvantitativ metod.




Du ser annonsen i sin helhet när du söker via vår hemsida, varmt välkommen med din ansökan!



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Alla platsannonser →

Andra jobb i Stockholm som Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning

Nedan visas andra jobb i Stockholm som Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning.

Jurist – arbeta med hälsodata

Läs mer Okt 16
Nytt
Data och gränsöverskridande vård, Enheten för sjukvård och läkemedelsfrågor, Socialdepartementet
Har du arbetat med hälsodata eller dataskydd? Trivs du med varierande, intressanta och ofta komplexa uppgifter? Då kan du vara den vi söker. I det omväxlande arbetet på Socialdepartementet kan vi erbjuda en utvecklande roll där du tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor bidrar till samhällsutvecklingen, mitt i händelsernas centrum.
Din arbetsdag. Sveriges morgondag.
Nu söker vi jurister för frågor som rör hälso- och sjukvårdens verksamhet och styrning inom hälsodataområdet till gruppen för data och gränsöverskridande vård. Gruppen ansvarar för frågor som rör nationell digital infrastruktur, hälsodata, cybersäkerhet och gränsöverskridande vård.
Som jurist hos oss har du flera spännande ansvarsområden, till exempel att omvärldsbevaka och ta fram och analysera underlag för regeringens ställningstaganden i frågor som avser regeringens styrning och utveckling av hälsodataområdet. Du kommer även att leda och vara delaktig i arbetet med att planera, genomföra och samordna insatser som rör hälsodataområdet och du kommer att utarbeta propositioner, skrivelser och departementsskrivelser. Vidare ingår handläggning av löpande arbetsuppgifter till exempel frågesvar, interpellationer, brevsvar m.m., deltagande i internationella processer och sammanhang, samt arbete inom ramen för regeringens styrning av myndigheterna.
Arbetet kombinerar juridiskt utredningsarbete med handläggande uppgifter och består i huvudsak av kortare utredningsinsatser, ofta i komplexa och principiellt viktiga frågor. Det kan exempelvis handla om att utforma regeringsuppdrag där myndigheter får i uppdrag att analysera de rättsliga förutsättningarna för olika digitala tjänster, liksom att bereda och analysera myndigheternas redovisningar när dessa rapporteras till regeringen. Arbetet omfattar även att ta fram rättsliga analyser som underlag för politiska ställningstaganden samt att, i samarbete med rättssekretariatet, medverka i framtagandet av lagrådsremisser och propositioner.
Läs mer om vår verksamhet på http://www.regeringen.se
Din bakgrund
För att vara aktuell för denna roll behöver du uppfylla alla skallkrav och gärna även de meriterande kriterierna.
Krav:
Akademisk examen inom juridik.
Relevant och aktuell erfarenhet av att ha arbetat med dataskydd.
Goda kunskaper i muntlig och skriftlig framställning, både på svenska och engelska.

Meriterande:
Relevant kunskap om och/eller erfarenhet av datadelning och databearbetning.
Kunskap om hälso- och sjukvårdens organisation, funktions- och arbetssätt.

Dina egenskaper
Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras.
I denna tjänst har du även ett gott omdöme, du väger samman komplex information och gör korrekta avvägningar. Du är även noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Vidare arbetar du bra med andra människor. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du ska kunna arbeta under tidspress, hantera flera olika arbetsuppgifter samtidigt och kunna ta egna initiativ och driva utveckling inom ramen för de frågor du ansvarar för.
Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.
Läs mer på https://www.regeringen.se/jobba-hos-oss/att-arbeta-i-regeringskansliet/medarbetarskap-och-ledarskap-i-regeringskansliet/
Övrigt
Annonsen avser en eller flera tidsbegränsade anställningar på cirka ett år med möjlighet till förlängning. Tillträde snarast.
En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.
Är du intresserad?
Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta gruppchef Carl Nilsson på 08 405 56 97. Du är också välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Albin Törnblad för frågor kring rekryteringsprocessen. Fackliga kontaktpersoner är Pia Fagerström för Saco och Ewa Blom för ST. Du når samtliga via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 6 november 2026.
 
I samband med din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor. Vi ber dig att ta dig tid att besvara dessa noggrant, då de ligger till grund för vårt fortsatta urval.
 
Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Socialdepartementet, som är ett av tio departement, ansvarar för frågor som rör samhällets välfärd. De handlar bl.a. om folkhälsa och sjukvård, socialtjänst inklusive äldreomsorg, omsorg om och rättigheter för personer med funktionsnedsättning, sjuk- och föräldraförsäkring, pensioner och premiepensionssystemet samt idrott, civilsamhället, ungdomspolitik, begravningsfrågor och trossamfund.

Ansök nu

Handläggare – Arbeta med hälsodata

Läs mer Okt 16
Nytt
Data och gränsöverskridande vård, Enheten för sjukvård och läkemedelsfrågor, Socialdepartementet
Har du arbetat med databearbetning och dataanalys? Trivs du med varierande, intressanta och ofta komplexa uppgifter? Då kan du vara den vi söker. I det omväxlande arbetet på Socialdepartementet kan vi erbjuda en utvecklande roll där du tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor bidrar till samhällsutvecklingen.
Din arbetsdag. Sveriges morgondag.
Nu söker vi handläggare för frågor som rör hälso- och sjukvårdens verksamhet och styrning inom hälsodataområdet till gruppen för data och gränsöverskridande vård. Gruppen ansvarar för frågor som rör nationell digital infrastruktur, hälsodata, cybersäkerhet och gränsöverskridande vård.
Som handläggare hos oss har du flera spännande ansvarsområden, till exempel att omvärldsbevaka och ta fram och analysera underlag för regeringens ställningstaganden i frågor som avser regeringens styrning och utveckling av hälsodataområdet. Du kommer även att leda och vara delaktig i arbetet med att planera, genomföra och samordna insatser som rör hälsodataområdet och du kommer att utarbeta propositioner, skrivelser och departementsskrivelser. Vidare ingår handläggning av löpande arbetsuppgifter till exempel frågesvar, interpellationer, brevsvar m.m., deltagande i internationella processer och sammanhang, samt arbete inom ramen för regeringens styrning av myndigheterna.
I arbetet ingår inte att göra dataanalyser. Typiska uppgifter handlar om att med hjälp av kunskaper inom dataanalys och databearbetning hitta lösningar som möjliggör för förenklad och ökad datadelning. Exempelvis bistå regeringen i hur den nationella digitala infrastrukturen eller olika datadrivna tjänster behöver utformas och regleras för att fungera på ett ändamålsenligt sätt. Analysarbetet ligger således på en högre abstraktionsnivå och görs i regel tillsammans med myndigheterna. Arbetet ställer därmed vissa krav på förmåga att ta ansvar för, driva och leda myndigheter i analyser som ligger på systemnivå.
Läs mer om vår verksamhet på http://www.regeringen.se
Din bakgrund
För att vara aktuell för denna roll behöver du uppfylla alla skallkrav och gärna även de meriterande kriterierna.
Krav:
Akademisk examen inom juridik, nationalekonomi eller annan för tjänsten relevant utbildning.
Erfarenhet av relevant arbete i Regeringskansliet, annan myndighet eller offentlig sektor.
Goda kunskaper i muntlig och skriftlig framställning, både på svenska och engelska.

Meriterande:
Kunskap om och/eller erfarenhet av myndighetsstyrning.
Relevant erfarenhet av arbetat med datadelning och databearbetning.
Kunskap av dataskyddsarbete.

Dina egenskaper
Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras.
För denna tjänst är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Du arbetar prestigelöst och har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter där du snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. Vidare är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och gör korrekta avvägningar och prioriteringar.
Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.
Läs mer på https://www.regeringen.se/jobba-hos-oss/att-arbeta-i-regeringskansliet/medarbetarskap-och-ledarskap-i-regeringskansliet/
Övrigt
Annonsen avser en eller flera tidsbegränsade anställningar på cirka ett år med möjlighet till förlängning. Tillträde snarast.
En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.
Är du intresserad?
Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta gruppchef Carl Nilsson på 08 405 56 97. Du är också välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Albin Törnblad för frågor kring rekryteringsprocessen. Fackliga kontaktpersoner är Pia Fagerström för Saco och Ewa Blom för ST. Du når samtliga via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 6 november 2026.
 
I samband med din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor. Vi ber dig att ta dig tid att besvara dessa noggrant, då de ligger till grund för vårt fortsatta urval.
 
Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Socialdepartementet, som är ett av tio departement, ansvarar för frågor som rör samhällets välfärd. De handlar bl.a. om folkhälsa och sjukvård, socialtjänst inklusive äldreomsorg, omsorg om och rättigheter för personer med funktionsnedsättning, sjuk- och föräldraförsäkring, pensioner och premiepensionssystemet samt idrott, civilsamhället, ungdomspolitik, begravningsfrågor och trossamfund.

Ansök nu

Strateg inom konnektivitet till PTS

Läs mer Okt 16
Nytt
Vill du vara med och utveckla arbetet för att hela Sverige ska ha tillgång till tillförlitlig konnektivitet? Hos oss får du en roll med stora möjligheter att påverka, bygga samarbeten och bidra till att utveckla myndighetens arbete inom ett strategiskt viktigt område.
Enheten för bredbandssamverkan arbetar för att stärka myndighetens och andra aktörers förmåga att bidra till tillförlitlig konnektivitet i hela Sverige. Arbetet präglas av extern samverkan och främjandeinsatser, där nya angreppssätt behövs för att hitta vägar framåt i frågor där myndigheten saknar regleringsmöjligheter. Enheten ansvarar för samordning av det särskilt utpekade strategiska området konnektivitet i digitaliseringsstrategin. På enheten finns kansliet för de regionala bredbandskoordinatorerna och enheten arbetar också med regional utveckling, tillgång till samhällsomfattande tjänster (internet och telefoni) och olika teknikskiften inom elektronisk kommunikation.
Du som chef  
”Jag som kommer vara din chef heter Kerstin Karlsson. Jag värnar om att skapa goda samarbeten, tillit och arbetsglädje i gruppen. Jag tror på ett tillitsbaserat arbetssätt där vi tillsammans hittar lösningar och där varje medarbetare får möjlighet att ta ansvar och utvecklas. Genom nära dialog med mina medarbetare strävar jag efter att bygga ett team där alla känner sig uppskattade och motiverade. Tillsammans skapar vi en arbetsplats där vi trivs, utvecklas och gör skillnad varje dag.”
Om rollen 
I rollen som strateg arbetar du med att utveckla myndighetens arbete inom konnektivitetsområdet. En viktig del av rollen är att följa utvecklingen i omvärlden, bygga och upprätthålla kontakter med relevanta aktörer samt representera verksamheten i externa sammanhang. Genom att fånga upp användarnas behov och tillgången till robust och tillgänglig digital infrastruktur samt identifiera möjligheter bidrar du till att forma aktiviteter och åtgärder som stärker myndighetens arbete och förbättrar förutsättningarna för konnektivitet i hela landet. Du driver också övergripande processer för att tydliggöra och förankra myndighetens arbete inom området, både internt och externt. I arbetet ingår att se samband mellan olika verksamheter och sakområden, omsätta idéer till konkreta initiativ och bidra till att utveckla arbetssätt och verksamhet. Du tar fram rapporter, promemorior, beslutsunderlag och presentationer, självständigt eller tillsammans med kollegor. Rollen innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med såväl andra delar av myndigheten som externa aktörer.
Om teamet
 På enheten arbetar åtta erfarna och engagerade medarbetare tillsammans med en chef. Vi har olika perspektiv och kompetenser som kompletterar varandra, och samarbetar nära för att hitta lösningar och driva arbetet framåt. Hos oss finns utrymme att ta egna initiativ, bidra med nya idéer och utveckla verksamheten tillsammans.
Om dig 
För att lyckas i rollen som strateg behöver du trivas med att samarbeta med andra och vara mån om att hitta lösningar som fungerar för helheten. Du bygger förtroendefulla relationer och tar initiativ till kontakter som bidrar till samverkan och utveckling inom konnektivitetsområdet. Du är nyfiken på omvärlden, håller dig uppdaterad inom relevanta områden och ser möjligheter och samband även utanför ditt eget sakområde. Du behöver också kunna behålla lugnet och prioritera när förutsättningarna förändras eller arbetsbelastningen är hög. Med ett prestigelöst förhållningssätt anpassar du dig till nya behov och bidrar konstruktivt till gemensamma lösningar. Du tar ansvar för att föra arbetet framåt, omsätter idéer i konkreta aktiviteter och ser möjligheter att utveckla både din egen roll och verksamheten i stort. För oss är dina personliga egenskaper viktiga, därför kommer vi att lägga stor vikt vid dessa.
Vi söker dig som har:
Relevant högskoleutbildning, exempelvis inom samhällsvetenskap, ekonomi, juridik, teknik eller annan utbildning som myndigheten bedömer relevant för rollen.
Flerårig aktuell erfarenhet av att arbeta med policyutveckling och strategiarbete i statlig eller kommunal verksamhet.
Erfarenhet av samverkan med flera aktörsgrupper såsom statliga myndigheter, kommuner, regioner, civilsamhälle och privata aktörer.
Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
God förmåga att uttrycka dig på engelska i tal och skrift.

 Det är även meriterande om du har:
Kunskaper om den svenska digitaliseringspolitiken.
Kunskap om digital infrastruktur och konnektivitet.
Dokumenterad erfarenhet av arbete av utrednings- och analysarbete inom relevant sakområde.
Erfarenhet av att representera en organisation i externa sammanhang, exempelvis konferenser eller nätverk. 

Vårt erbjudande 
Vi tar livet på allvar. Hos oss kan du ha ett liv på och utanför jobbet. Mår du bra, mår vi bra. Därför erbjuder vi konkurrenskraftiga löner, flexibla arbetstider och möjlighet till distansarbete. Vi har även generöst friskvårdsbidrag och två friskvårdstimmar varje vecka.
Dessutom får du förmånliga villkor för lunch, semester, föräldraledighet, pension och vid sjukdom. Här kommer du arbeta i moderna aktivitetsbaserade lokaler på Hälsingegatan 38. 
Bra att veta  
Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning om sex månader. Placering i Stockholm med start snarast möjligt enligt överenskommelse. Din tjänstetitel blir handläggare.
För att vi ska kunna göra en rättvis och objektiv bedömning av din kompetens ber vi dig att inte inkludera bild, personnummer eller adress i ditt CV. Vi har valt att inte efterfråga personligt brev då vi i stället använder urvalsfrågor. Detta för att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens, vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. Tester kommer att ingå i processen. Om du har skyddade uppgifter, vänligen kontakta vår HR-specialist.
För ytterligare information, vänligen kontakta enhetschef Kerstin Karlsson på mailto:Kerstin.Karlsson@pts.se eller HR-specialist Hedvig Olsson på mailto:Hedvig.Olsson@pts.se För frågor relaterade till våra lokala fackliga arbetstagarorganisationer, vänligen maila till mailto:saco@pts.se eller mailto:st@pts.se
Välkommen med din ansökan senast den 30 oktober.  
 Klicka här för att se filmen om oss: https://api.screen9.com/preview/cchPFWECPH4JdWyRdxhH_64D91qdJ85u0pbVSJfFCzVNK3ZW5YKD2fA3-w5Sj9Be

Ansök nu

Handläggare inom kapitalförsörjningsfrågor

Läs mer Okt 16
Nytt
Klimat- och näringslivsdepartementet/Enheten för näringsliv, innovation och marknader
Vill du vara med och stärka företags möjligheter att växa och utvecklas? Hos oss får du arbeta i händelsernas centrum med nationella och internationella frågor som rör kapitalförsörjning, innovation och tillväxt.
Din arbetsdag. Sveriges morgondag.
 
Enheten för näringsliv, innovation och marknader arbetar med frågor och insatser som syftar till att stärka näringslivets konkurrenskraft med fokus på ramvillkor för och främjande av entreprenörskap och företagande, innovation och förnyelse samt väl fungerande marknader. Enheten samordnar arbetet med EU:s regelverk om statligt stöd till näringslivet och är Sveriges kontaktpunkt mot EU-kommissionen i statsstödsfrågor. Vidare ansvarar enheten för statliga insatser för att främja små och medelstora företags kapitalförsörjning inklusive ramvillkor samt EU-relaterade kapitalförsörjningsinsatser. Enheten är organiserad i tre grupper. Denna tjänst tillhör gruppen som hanterar frågor som bl.a. rör ramvillkor, marknads- och konkurrensfrågor samt kapitalförsörjning.
I rollen arbetar du med frågor som rör företags kapitalförsörjning och utvecklingen av fungerande förutsättningar för företagsfinansiering i olika skeden. Arbetsuppgifterna omfattar analys, beredning och utveckling av insatser som stärker företags tillgång till kapital för såväl affärsutveckling som expansion på nya och befintliga marknader. I tjänsten ingår även att bidra till utvecklingen av det statliga kapitalförsörjningssystemet samt att utforma och följa upp åtgärder som främjar företags finansieringsmöjligheter. Arbetet syftar till att stärka innovations- och företagsklimatet, med utgångspunkt i statens marknadskompletterande och marknadsutvecklande roll.
Arbetsuppgifter:
Handläggning och beredning av ärenden inom kapitalförsörjningsområdet nationellt
Arbete med EU-relaterade kapitalförsörjningsfrågor
Arbete med uppdragsstyrning av statliga kapitalförsörjningsaktörer
Framtagande (och föredragande) av underlag till politisk ledning i frågor rörande företags kapitalförsörjning
Arbete med policyutveckling inom kapitalförsörjningsområdet

Du jobbar enskilt och tillsammans med andra medarbetare på enheten och kommer också att ha mycket kontakt med andra enheter och departementet inom Regeringskansliet samt med de statliga bolag och myndigheter som har uppdrag inom området. 
Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Läs mer om https://www.regeringen.se/jobba-hos-oss/att-arbeta-i-regeringskansliet/medarbetarskap-och-ledarskap-i-regeringskansliet/
Din bakgrund
 
Krav:
Akademisk examen inom ekonomi eller annan för tjänsten relevant inriktning, som arbetsgivaren bedömer lämplig
Flerårig aktuell erfarenhet från arbete som innebär god insikt i företag och företagares förutsättningar och villkor
Flerårig aktuell erfarenhet av arbete med kapitalförsörjningsfrågor, från privat eller offentlig sektor
Goda kunskaper i muntlig och skriftlig framställning på svenska och engelska
God kunskap om företags olika sätt att finansiera sin verksamhet

Meriterande:
Erfarenhet från arbete i Regeringskansliet
Erfarenhet från företagsfrämjande arbete på myndighet eller inom EU
Kunskaper om det statliga systemet för kapitalförsörjning till företag
Kunskap om EU:s system och insatser för kapitalförsörjning till företag
Kunskap om start up och scale up företag och deras utvecklingsförutsättningar

Dina egenskaper
 
Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras.
Rollen ställer krav på god analytisk förmåga och förmåga att hantera komplexa frågeställningar. Du arbetar självständigt inom ditt ansvarsområde och tar egna initiativ för att driva arbetet framåt. Arbetet sker ofta i ett högt tempo med korta deadlines, vilket kräver god förmåga att prioritera, leverera under tidspress och hantera flera processer parallellt. Rollen förutsätter också en mycket god samarbetsförmåga och förmåga att bygga och upprätthålla professionella relationer, såväl internt som externt. Därtill är du strukturerad och arbetar metodiskt även när förutsättningarna snabbt förändras.
Övrigt
 
Annonsen avser en tidsbegränsad anställning på ca 12 månader. Tillträde enligt överenskommelse.
 
 
En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.
Är du intresserad?
 
Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta Henrik Levin, Gruppchef på mailto:henrik.levin@regeringskansliet.se. Du är också välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Maja Biström på mailto:maja.bistrom@regeringskansliet.se. Fackliga kontaktpersoner är Johan Strokirk för Saco och Ivian Paulino Lorenzo för ST. Du når dem via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 6 november. I samband med din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor. Vi ber dig att ta dig tid att besvara dessa noggrant, då de ligger till grund för vårt fortsatta urval. CV:t du bifogar ska tydligt ska bekräfta de erfarenheter och utbildningar du angett på urvalsfrågorna.
 
Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Klimat- och näringslivsdepartementet har ansvar för frågor som rör klimat, miljö, energi, näringsliv och innovation.

Ansök nu

Kvalificerad handläggare vikariat till Rio

Läs mer Okt 15
Nytt
På Åklagarmyndigheten känner vi stolthet när vi går till jobbet. Tillsammans är vi över 2 250 engagerade och kompetenta medarbetare som står upp för rättssäkerhet, rättstrygghet och demokratiska värden. Oavsett roll i myndigheten bidrar alla till vårt viktiga samhällsuppdrag. För oss är arbetet mot brottsligheten ett lagarbete där varje medarbetares kompetens och insats gör skillnad.

Vill du bli en del av Åklagarmyndigheten? Vi strävar efter att vara en välkomnande och inkluderande arbetsplats som speglar samhällets mångfald.

Ansök redan i dag!

1 plats(er).


Dina arbetsuppgifter
Anställningen är placerad på Riksenheten mot internationell och organiserad brottslighet med placeringsort i Stockholm. 
Som kvalificerad handläggare möter du en händelserik vardag med varierande arbetsuppgifter. Du arbetar självständigt men också tillsammans i grupp för att få det administrativa arbetet att fungera. Service är en stor del i ditt vardagliga arbete, både internt och externt.
Arbetsuppgifter i den här rollen är bl.a. att:
ge åklagare administrativt stöd, t.ex. arbete i brottsmålsdiariet, hantera arkivering och utföra allmänna kontorsuppgifter
kontrollera, bedöma och registrera inkomna ärenden
vara kontakten utåt i många sammanhang och därmed ge god service till både allmänheten och till andra myndigheter – främst via telefon och e-post
utföra arbetsuppgifter som fördelas från administrativ chef
bereda ärenden
ta särskilt stort ansvar för kammarens administrativa verksamhet
handleda och vara samtalspartner för kollegor
kommunicera muntligt och skriftligt på engelska.


Diarieföring och arkivering sker elektroniskt i vårt it-system.
Vardagen är händelsestyrd och det kan snabbt inkomma brådskande ärenden som gör att du behöver ta snabba beslut och kunna göra en avvägning av vad som är brådskande eller inte.
Dina kvaliteter och kvalifikationer
Vi söker dig som
har gymnasieexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
har skicklighet som motsvarar flera års väl vitsordat arbete med administrativa uppgifter som Åklagarmyndigheten bedömer som relevant
har erfarenhet av arbete i it-miljö och med digitala verktyg inom administration, telefoni, möten m.m.
har goda kunskaper i svenska i tal och skrift
har goda kunskaper i engelska i tal och skrift


Du ska även
vara noggrann, strukturerad och följa de förhållningsregler och rutiner som finns
vara självständig och ansvarstagande
vara stresstålig då arbetsbelastningen vid vissa tillfällen kan vara hög
vara stabil och ha god självkännedom
ha lätt för att samarbeta och ha ett öppet förhållningssätt gentemot din omgivning
vara serviceinriktad
ha god kommunikationsförmåga.


Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Det är meriterande med
erfarenhet av arbete inom rättsväsendet
eftergymnasial utbildning t.ex. inom ekonomi eller juridik


Om anställningen
Med anledning av arbetsuppgifternas karaktär kommer arbetet i huvudsak att vara förlagt till kontoret.
Anställningen är ett vikariat på 12 månader.
Anställningen är placerad i säkerhetsklass och därmed sker säkerhetsprövning med registerkontroll.
Åklagarmyndigheten är en beredskapsmyndighet. Vid en anställning kan du komma att krigsplaceras på Åklagarmyndigheten. Läs mer under Jobba hos oss (https://www.aklagare.se/karriar/att-jobba-hos-oss/krigsplacering/).
På grund av arkivbestämmelser sparar vi ansökningar i två år. När du ansöker kommer dina personuppgifter att behandlas enligt offentlighetsprincipen samt dataskyddsförordningen. När du skickar din ansökan till oss, samtycker du till detta.
Vi ser gärna att du skickar in din ansökan på svenska.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre.

Ansök nu

Andra jobb i Stockholm från Stockholms kommun

Nedan visas andra jobb i Stockholm från Stockholms kommun .

Biträdande rektor till fritidshemmet och åk F-3 på Johannes skola

Biträdande rektor
Läs mer Okt 16
Nytt
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till Johannes skola!
Johannes skola är en grundskola med 450 elever från förskoleklass till och med årskurs 6. Hos oss möts många nationaliteter, kulturer och språk. Skolan är en så kallad palatsbyggnad från 1890 med anrika och vackra lokaler, belägen vid Roslagstull. Skolan ligger ett stenkast från Hagaparken och Bellevueparken med dess fantastiska miljö. Vi lever i en dynamisk värld och med prestigelöshet och lagarbete går det mesta att lösa.
Det engelska språket är särskilt framträdande och samtliga av våra elever har utökad timplan i engelska. Vi har engagerade och kunniga medarbetare och våra elever både trivs på skolan och har ett bra kunskapsresultat vilket vi är stolta över. Vi ser varje barns unika styrkor och arbetar aktivt för att bygga både kunskap och självkänsla, så att ditt barn blir tryggt, nyfiket och väl rustat för framtiden. Läs gärna mer om skolan här
Vi erbjuder
Som medarbetare i Stockholms stad har du möjlighet attraktiva förmåner, läs mer om dessa här
Är du ny chef inom Stockholms stad erbjuds du chefsintroduktion och genom stadens nätverk fördjupar du dig inom olika kunskapsområden och bygger värdefulla relationer. 
Din roll
Vi söker nu en biträdande rektor som ska ansvara för och leda fritidshemmet och åk F-3.
Tillsammans med rektor, biträdande rektor för åk 4-6 och administrativ chef är du en viktig del av skolans ledningsgrupp. Rollen innebär att du bidra till ledningsgruppens gemensamma lagarbete för att utveckla Johannes skola till den bästa F-6 skolan för våra elever. Du ska även vara delaktig i skolans elevhälsoteam samt ansvara för elevhälsan för åk F-3. Du har huvudansvar för en del av verksamheten och har personalansvar för pedagoger och medarbetare inom ditt ansvarsområde. Det innebär att du ansvarar för medarbetarsamtal, lönesamtal, kompetensförsörjning, kompetensutveckling och rehabilitering samt har arbetsmiljöansvar för ca 20-25 medarbetare.
Rollen innebär även fortsatt arbete med utvecklingen av fritidshemmet samt samverkan skola och fritidshemmet utvecklas till ett nära teamarbete med eleverna i fokus. I rollen ingår även fortsätta det pågående arbetsmiljöarbetet.
Din erfarenhet och ditt ledarskap
Formellt söker vi dig som:
- Har en högskole- eller universitetsexamen med pedagogisk inriktning och giltig lärarlegitimation för F-6.
- Genomfört ledarskaps- eller ledningsgruppsutbildningar.
- Arbetat som lärare i åk F-6.
- Flerårig erfarenhet av ett formellt chefsskap med medarbetaransvar i grundskolan F-6.
- Goda kunskaper om skolans styrdokument och god kännedom om läraruppdraget.
- God kommunikativ förmåga och hög förmåga att utrycka dig väl i både tal och skrift.
- God kunskap om skolans organisation, systematiskt kvalitetsarbete och elevhälsoarbete.
Meriterande är:
- Påbörjat eller slutfört det statliga rektorsprogrammet.
- Erfarenhet av elevhälsoarbete.
- Erfarenhet av ett formellt chefsskap med medarbetaransvar i fritidsverksamheten.
- Erfarenhet av att arbeta med tjänstefördelning och schemaläggning.

Den vi söker ska kunna motivera och få med sig medarbetare i det pågående förändringsarbetet på skolan utifrån elevers- och verksamhetens behov med utgångspunkt i en vetenskaplig grund och med beprövad erfarenhet samt i linje med skolans vision. Vi vill att du bidrar till att utveckla lärarnas förmåga att möta alla elevers utmaningar och behov för att alla ska utvecklas så långt som möjligt. Detta ställer, bland annat, höga krav på att kunna kommunicera tydligt och engagera på ett sätt som ger effekt i verksamheten. Rollen ställer även krav på att kunna strukturera och organisera vardagsarbetet inom enheten på ett tydligt sätt med eleverna i centrum. Gott omdöme, hög relationell förmåga och stabilitet är viktiga förmågor för att lyckas i rollen.
För att lyckas ser vi att du har en hög förmåga att som chef vara relationsskapande och att du kan anpassa ditt ledarskap efter situationen och de olika aktörer du möter. Vi lägger stor vikt vid driv, motivation och personlig lämplighet för tjänsten.
Övrigt
Rekryteringsprocessen består av intervjuer, arbetspsykologiska tester samt referenstagning.
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal i Stockholms stad.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).

Ansök nu

Erfaren kock till Eriksdalsskolan

Kock storhushåll
Läs mer Okt 16
Nytt
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till Eriksdalsskolan! Kunskap Trygghet Glädje
Eriksdalsskolan är en F-9-skola på Södermalm med närhet till både stadens puls och till natursköna områden. Skolan sjuder av liv med drygt 1000 elever i årskurserna F-9. Vi har också en stor anpassad grundskola med 60 elever.
Vi har rymliga och funktionella lokaler, en fantastisk skolgård med tillgång till konstgräsplan, skridskobana och Eriksdalsbadet i vårt närområde. Vi har cirka 120 lärare och 80 övrig personal.
Eriksdalsskolan är i en spännande utvecklingsfas där vi just nu arbetar med skolutvecklingsfrågor med särskilt fokus på läsning, matematik och lärmiljö.
Vår skolledning består av fem biträdande rektorer, en administrativ chef och en rektor.
I vårt kök arbetar tre kockar och fyra köksbiträden under ledning av kökschef. Eriksdalsskolan söker en erfaren kock som tillsammans med befintlig kökschef, kockar och köksbiträden vill fortsätta att utveckla Eriksdalsskolans kök. Vi har ett stort tillagningskök där vi tillagar och serverar skolans elever och personal. Vi levererar också mat till andra närliggande skolor och verksamheter. Totalt lagar vi cirka 3300 portioner varje dag.
Du bidrar med kunnande, matglädje och engagemang och har förmåga att skapa en positiv och hållbar arbetsmiljö i köket.
Vill du veta mer om oss så får du mer info genom hemsidan https://eriksdalsskolan.stockholm.se/ och genom skolans instagramkonto eriksdalsskolans_medier
Varmt välkommen med din ansökan!
Arbetsbeskrivning
Du kommer i rollen som kock dagligen arbeta med att förbereda och tillaga lunch till skolans elever tillsammans med övrig personal i skolrestaurangen. I denna tjänst är du tillsammans med en ytterligare kock ansvarig för att laga maten på den ordinarie menyn. Du kommer också att arbeta med att utveckla utbudet av matigare sallader och bakning av matbröd. Du behöver ha erfarenhet av att hantera specialkost då du kommer ha ett nära samarbete med kocken som ansvarar för specialkost.
Som kock deltar du även i arbetet med planering av menyer, beställningar och specialkost. Du tar emot leveranser och ansvarar för att köket är i god ordning. Du kommer även utföra egenkontroll, disk och upplockning av matvaror.
Maten som serveras i skolrestaurangen ska alltid vara god, tilltalande, modern och nyttig. Tillsammans arbetar vi för att minska matsvinnet, höja andelen ekologiska varor och utveckla skolmåltiden. Skolmaten är viktig för att eleverna ska få en bra skoldag och skolresultat. Du har stor kunskap om specialkost, säker mat och skollagens krav på näringsriktiga måltider.
Din kompetens och erfarenhet
Kvalifikationer
Vi söker dig som har en gymnasieexamen från livsmedelsprogrammet eller motsvarande kompetens och har erfarenhet från att arbeta i storkök. För att lyckas i rollen som kock hos oss behöver du ha 2-4 års erfarenhet av arbete i storkök/restaurang. God datorvana är meriterande.
För att lyckas i rollen som kock krävs det att du är strukturerad, uthållig och flexibel. Du har en hög arbetsmoral och har lätt för att samarbeta med dina kollegor. Du är självgående i ditt jobb och har lätt för att följa instruktioner men också ta egna initiativ vid behov. Det är viktigt att du ser och bemöter medarbetare och matgäster på ett trevligt och professionellt vis. Du har god förmåga att utrycka dig i tal och skrift.
Det är meriterande om du gått utbildningar inom bakning i storkök.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).

Ansök nu

Redovisningsansvarig till Järva stadsdelsförvaltning

Redovisningsekonom
Läs mer Okt 16
Nytt
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Vill du axla en nyckelroll där din expertis inom redovisning verkligen gör skillnad? Som redovisningsansvarig hos oss på Järva stadsdelsförvaltning arbetar du i en verksamhet där struktur, kontroll och samarbete går hand i hand. Du blir en del av enheten för budget, redovisning, upphandling/inköp på ekonomiavdelningen där du jobbar nära chefer, controllers och administratörer. 
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en utvecklande och central roll på förvaltningen där du får möjlighet att kombinera sakkunskap med ett helhetsperspektiv. Vi tillämpar generösa flextidsramar och månar om möjlighet till ett flexibelt arbetssätt för att kunna kombinera yrkes- och privatliv. Som anställd i Järva stadsdelsförvaltning erbjuds du även sommararbetstid, friskvårdsbidrag samt möjlighet till semesterväxling och distansarbete när verksamheten tillåter det. Läs mer Stockholm stads om förmåner här.
Din roll
I dina arbetsuppgifter som redovisningsansvarig ingår att:
• Säkerställa att lagar och regler efterlevs genom att upprätta och följa upp rutiner, anvisningar och riktlinjer.
• Arbeta med löpande redovisningsarbete och upprättande av månads-, tertial- och årsbokslut.
• Arbeta med internkontroll, kontoavstämningar och rättningar för att säkerställa korrekt redovisning.
• Stödja chefer och medarbetare i redovisningsfrågor samt i ekonomisystemet Agresso, som du även är lokal systemförvaltare för.
• Fungera som lokal systemförvaltare för Agresso, inklusive administration av behörigheter
• Vara kontaktperson vid granskningar och revision, samt i kontakter med Stadsledningskontoret och Serviceförvaltningen.
• Driva utvecklingsfrågor inom redovisningsområdet och delta i ekonomifunktionens utvecklingsprojekt.
• Hålla utbildningar inom förvaltningen för att stärka kompetensen inom området.
• Samordna arbetet för två ekonomiadministratörer som stöttar redovisningsfunktionen.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
• Högskoleutbildning med ekonomisk inriktning.
• Aktuell och flerårig erfarenhet av arbete som redovisningsekonom eller redovisningsansvarig. 
• Erfarenhet av att ha arbetat med liknande arbetsuppgifter i en större organisation.
• Erfarenhet av att utbilda chefer och medarbetare.
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift då arbetet kräver mycket rapportering och dokumentation.
• God systemvana och digital mognad.
Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av liknande arbete i kommunal verksamhet.
• Tidigare arbetat inom Stockholms stad.
• Erfarenhet av arbete i ekonomisystemet Agresso.
• Erfarenhet av att leda kollegor.
Personliga förmågor och färdigheter
Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper och kompetenser. I rollen är det viktigt att du är en självgående och noggrann person som tar ansvar för dina arbetsuppgifter och självständigt driver dina processer och frågor. Du arbetar utifrån ett strukturerat och systematiskt angreppssätt samt planerar och prioriterar arbetet effektivt utifrån satta mål, strukturer och tidsplaner. Vidare är du tydlig i din kommunikation och har en god pedagogisk förmåga att anpassa och förmedla information utifrån mottagare och situation. Du besitter en god samarbetsförmåga då rollen samarbetar med olika funktioner både inom och utanför förvaltningen. 
Din ansökan och rekryteringsprocessen
Låter det här som något för dig? Varmt välkommen med din ansökan. Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Tester kan komma att bli aktuellt i den senare delen av rekryteringsprocessen. 
Övrigt
Din huvudsakliga arbetsplats kommer att vara förvaltningskontoret i Tensta. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast efter överenskommelse. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande!
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Välkommen till Järva stadsdelsförvaltning!
För att möta dagens och framtidens utmaningar bildades Järva stadsdelsförvaltning 2023. I vår stadsdelsförvaltning utvecklar vi stöd och service med fokus på alla Järvabor. Våra verksamheter präglas av samarbete, mod, empati och respektfullt bemötande. Vi eftersträvar öppen kommunikation och respekt för olikheter och vi tror att mångfald och en jämn könsfördelning bidrar till att utveckla vår verksamhet. Vi hoppas att du som söker vill utvecklas tillsammans med oss.
Här kan du läsa mer om Järva stadsdelsförvaltning.

Ansök nu

Vällingbyskolan söker socialpedagog till SU/RSU-grupp. 2 tjänster- visstid.

Behandlingsassistent/Socialpedagog
Läs mer Okt 16
Nytt
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Välkommen till oss
Vällingbyskolan är en trivsam F-9 skola med anpassad grundskola som ligger nära Vällingbys centrum och vackra grönområden. Sammanlagt finns här cirka 740 elever och 140 medarbetare. På Vällingbyskolan finns det engagerad och erfaren personal som strävar efter att göra bästa möjliga skola för sina elever.
Vi arbetar målmedvetet för att ge våra elever bästa möjliga förutsättningar att lyckas, med ett starkt fokus på elevhälsa, lärande och studiero. De senaste läsåren har vi satsat på att förstärka skolans elevhälsoarbete genom att utöka antalet speciallärare, kuratorer och skolsköterskor samt att införa heltidsmentorer i årskurs 4-9. Skolan är HBTQ-diplomerad, satsar på positivt beteendestöd (PBS) och är pilotskola för studiemotiverande arbetslivsorientering (SAO).
På skolan arbetar vi utifrån ledorden lärande, trygghet och gemenskap. Vår ambition är att alla som kommer hit ska känna att detta är en plats där man trivs, utvecklas och gör skillnad.
Lägg till länk till skolan. http://vällingbyskolan.stockholm.se
 
Din roll
I rollen som socialpedagog i SU/RSU- grupp kommer du , i nära samarbete med kollegor, ge elever kunskap och strategier för att de ska kunna nå så långt som möjligt i sin kunskapsmässiga och sociala utveckling. Du har höga och positiva förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas. 
Ditt förhållningssätt är coachande och du arbetar med elever både individuellt och i grupp.
Du planerar och genomför, tillsammans med övrig personal, aktiviteter utifrån läroplanens mål och andra gällande styrdokument.
Du samverkar med lärare och övriga pedagoger i klassrummet och arbetar med elevstöd och trygghetsarbete.

Du blir en del i vårt trygghetsarbete och ansvarig för att anordna elevsociala aktiviteter och andra gruppstärkande aktiviteter samt vara vägledande i konfliktlösningsarbete mellan elever under hela skoldagen.
 
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som är utbildad socialpedagog, socionom eller har annan eftergymnasial utbildning med inriktning mot beteendevetenskap, pedagogik eller motsvarande. Vi ser gärna att du har arbetat i liknande befattning tidigare och har erfarenhet av arbete med elever/ungdomar i skolmiljö. Du har ett tydligt elevfokus och en positiv attityd till eleverna, ditt arbete och ditt arbetslag såväl som till hela skolan.
Som person är du:
lugn och stabil, med god förmåga att kommunicera och skapa positiva relationer med elever och vårdnadshavare och därigenom skapa trygghet.
engagerad, ansvarstagande, flexibel och lösningsfokuserad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och hur du kompletterar vårt team.
Vi genomför intervjuer löpande så vänta därför inte med din ansökan.
 
 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.
För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).

Ansök nu

Utvecklingsinriktad administratör till miljöförvaltningen

Administrativ assistent
Läs mer Okt 16
Nytt
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Är du en utvecklings- och serviceinriktad administratör som vill bidra till vårt viktiga uppdrag att alla i Stockholm ska kunna leva i en frisk och hälsosam miljö? Nu söker vi en ny kollega till avdelningen för stadsmiljö där du bidrar med ett verksamhetsnära administrativt stöd till våra chefer och medarbetare. 
Välkommen till oss
Ett stenkast från Stockholm Central välkomnas du till miljöförvaltningen, som är belägen i nyrenoverade lokaler på Fleminggatan 4. På avdelningen för stadsmiljö arbetar idag cirka 60 medarbetare i olika åldrar, fördelade på fyra enheter. Avdelningen för stadsmiljö arbetar med miljöövervakning, tillsyn på förorenade områden, väg, spår, flyg och exploateringsprojekt, strategisk program- och projektverksamhet och är expertstöd inom områdena vatten, natur samt kemikalier. Hos oss bidrar varje medarbetare dagligen till att målen i stadens miljöprogram nås. På avdelningen präglas ledarskapet av tillit och tydlighet, där cheferna ger sina medarbetare förutsättningar att utvecklas och växa i sina roller. Som administratör blir du en del av en kompetent avdelning med bred expertkunskap.
 
Hälsning från din framtida chef
Jag heter Maria Svanholm och som chef ser jag till dig som individ och hur du kan bidra till verksamhetens framdrift och utveckling samtidigt som jag vill stödja din personliga utveckling. För mig är det viktigt med ett gott samarbete och god kommunikation. Genom att ständigt testa och utvärdera våra arbetssätt skapar vi både god arbetsmiljö och goda resultat. Tillsammans bygger vi en verksamhet att vara stolta över.
 
Vi erbjuder dig
Flexibel arbetstid med viss möjlighet till hybridarbete
Veckovis friskvårdstimme, friskvårdsbidrag och rabatterat inträde till stadens simhallar
Semesterväxling, tjänstepension och lediga klämdagar
Läs mer om förmånerna hos Stockholm stad här

 
Din roll
Som administratör på avdelningen för stadsmiljö arbetar du huvudsakligen med verksamhetsnära administrativt stöd till chefer och medarbetare på avdelningen för stadsmiljö. Du samarbetar med administratörer på andra avdelningar och kan du även komma att stötta andra grupper inom förvaltningen. Miljöförvaltningen har ett starkt fokus på utveckling, innovation och digitalisering och det ingår i administratörsrollen att ständigt testa utvärdera nya arbetssätt tillsammans med förvaltningens nätverk för administratörer. I din roll förväntas du därför driva och bidra till förbättringsarbete med fokus på effektivare arbetssätt, tydligare strukturer och stärkt samverkan inom förvaltningen.
 
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
stötta verksamheten i verksamhetsnära administrativa uppgifter
utveckling av det administrativa arbetet
ge stöd till medarbetare i att följa administrativa rutiner
ekonomiadministration; Kontering, rekvirering, utbetalning, beslut om inköp m.m.
stötta vid introduktionen av nyanställda
stötta vid arbetsplatsträffar; minnesanteckningar och närvarolistor
posthantering

 
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig med:
en avslutad gymnasial utbildning inom företrädesvis ekonomi eller administration
tidigare erfarenhet av administrativt arbete som arbetsgivaren bedömer relevant
tidigare erfarenhet av en serviceorienterad eller supporterande roll, där du är van att arbeta i högt tempo och med parallella uppgifter
god systemvana, exempelvis från att tidigare ha arbetat i ekonomi- och ärendehanteringssystem
goda kunskaper i Office-paketet
mycket goda språkkunskaper i svenska i såväl tal som skrift

Det är meriterande om du har:
tidigare erfarenhet av administrativt arbete från en offentlig eller kommunal verksamhet
tidigare kunskap eller erfarenhet i systemen Agresso och ECOS
digitalt intresse med förmåga att identifiera förbättringspotential i befintliga processer och arbetssätt genom digitalisering

 
I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten.
Övrigt
Vi rekryterar utan det personliga brevet, i denna rekrytering, för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.
I denna rekrytering kommer vi att använda oss av screeningtester i samband med ett första urval.
Varmt välkommen med din ansökan!­­
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.

Ansök nu

Samordnare till Jobbtorg Stockholm

Jobbcoach/Utbildningscoach
Läs mer Okt 16
Nytt
Välkommen till enheten Arbetsgivare och Samverkan – en del av Jobbtorg Stockholm
Jobbtorg Stockholm är en avdelning inom arbetsmarknadsförvaltningen i Stockholms stad. Vi arbetar med arbetsmarknadsinsatser för unga och vuxna som behöver stöd för att komma vidare till arbete eller studier och stärka sina möjligheter till egen försörjning. På enheten Arbetsgivare och Samverkan arbetar vi nära Jobbtorgs verksamheter, stadens bolag och förvaltningar samt externa arbetsgivare och samverkansparter. Vi utvecklar samarbeten och arbetssätt som stärker kopplingen mellan arbetsgivarnas kompetensbehov och Jobbtorgs målgrupper.
Vi är en engagerad grupp som värdesätter samarbete, initiativförmåga och utveckling. Vårt fokus är att omsätta relationer och samarbeten i konkreta arbetstillfällen.
Vi erbjuder
Hos oss får du arbeta med frågor som bidrar till att fler stockholmare får möjlighet att närma sig arbete eller studier. Du får en central roll i att utveckla samarbetet mellan Jobbtorg, stadens arbetsgivare och andra samverkansaktörer. Du får också möjlighet att påverka hur vi skapar fler praktik- och anställningsmöjligheter.
Vi erbjuder en trygg anställning inom Stockholms stad, friskvårdsbidrag, kollegialt lärande och goda utvecklingsmöjligheter inom arbetsmarknadsförvaltningen. Du utgår från arbetsmarknadsförvaltningens kontor vid Palmfelts Center, nära Globen. Arbetet innebär även besök på andra kontor och i verksamheter samt möten med samverkansparter runt om i staden.
 
Din roll
Stockholmsjobb är en av flera arbetsmarknadsinsatser inom Stockholms stad. Insatsen innebär en tidsbegränsad anställning inom stadens bolag och förvaltningar, hos upphandlade leverantörer eller inom civilsamhället. Syftet är att ge personer som står långt från arbetsmarknaden möjlighet att utveckla sina kompetenser, stärka sin ställning på arbetsmarknaden och ta steg mot en långsiktig och hållbar etablering i arbetslivet.
Som samordnare för Stockholmsjobb har du en central och utåtriktad roll i arbetet med att skapa fler arbetsplatser och anställningsmöjligheter för Jobbtorgs målgrupper inom Stockholms stad. Du arbetar både strategiskt och operativt med att utveckla samarbeten, identifiera nya möjligheter och driva arbetet mot konkreta resultat.
Du etablerar och utvecklar kontakter med stadens bolag och förvaltningar, upphandlade leverantörer samt aktörer inom civilsamhället. Genom att presentera möjligheterna med Stockholmsjobb, förstå arbetsgivarnas behov och argumentera för gemensamma lösningar får du fler aktörer att bidra med arbetsplatser inom insatsen.
Du utvecklar även rutiner, samordnar arbetet mellan vår enhet och Jobbtorgs verksamheter samt säkerställer att information och nya arbetssätt förankras och följs upp inom avdelningen.
I rollen ingår bland annat att:
etablera och utveckla samarbeten med stadens bolag och förvaltningar, upphandlade leverantörer samt aktörer inom civilsamhället för att skapa fler arbetsplatser och anställningsmöjligheter
presentera och förankra Stockholmsjobb, identifiera arbetsgivarnas behov och omsätta dialoger i konkreta samarbeten
driva utvecklingen av Stockholmsjobb genom att identifiera hinder, utmana befintliga arbetssätt och föreslå lösningar som ger resultat
samordna och utveckla rutiner och ansvarsfördelning samt koordinera samarbeten
följa upp samarbeten och resultat, identifiera utvecklingsbehov och ta fram utvärderings- och verksamhetsunderlag. 

 
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har:
akademisk utbildning inom ekonomi, juridik, beteendevetenskap eller annat relevant område, alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift
erfarenhet av att samordna samarbeten mellan flera aktörer med olika behov och förutsättningar
erfarenhet av att utveckla, förbättra eller implementera processer, arbetssätt eller rutiner
erfarenhet av att självständigt driva uppdrag eller utvecklingsarbete från planering till genomförande.

Det är meriterande om du också har:
erfarenhet av att etablera och utveckla arbetsgivarsamarbeten, exempelvis inom försäljning, rekrytering eller kompetensförsörjning
erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor, arbetsmarknadsinsatser eller andra insatser som stärker individers möjligheter till arbete eller studier
erfarenhet av att bygga och upprätthålla långsiktiga samarbeten med företag, myndigheter eller andra externa aktörer
erfarenhet av att följa upp resultat, utvärdera insatser och ta fram underlag för verksamhetsutveckling
erfarenhet av arbete inom Stockholms stad eller annan politiskt styrd organisation.

Vi söker dig som har helhetssyn och förståelse för olika aktörers behov och förutsättningar. Du är kommunikativ och samarbetsorienterad, skapar förtroende och anpassar ditt budskap för att engagera och övertyga andra. Du är utvecklingsinriktad och självgående. Du tar initiativ, identifierar möjligheter och hinder samt driver arbetet framåt. Du trivs med att skapa nya kontakter, utmana invanda arbetssätt och omsätta idéer i konkreta resultat. Du är lyhörd och prestigelös, men har samtidigt ett tydligt resultatfokus. Du motiveras av att utveckla samarbeten som leder till fler praktik- och anställningsmöjligheter för Jobbtorgs målgrupper.
 
Övrigt
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet på denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Går du vidare i denna rekrytering kommer tester troligtvis att användas.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.

Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Ansök nu