Stockholm: Kommersiell fastighetsförvaltare

Hitta ansökningsinfo om jobbet Kommersiell fastighetsförvaltare i Stockholm. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Stockholm inom den kategorin.

Publicerad: 2025-11-04 // Varaktighet: Heltid

För vår kunds räkning söker vi just nu en kommersiell fastighetsförvaltare till Stockholm. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2025-11-14 och pågå till och med 2026-03-20 med möjlighet till förlängning. 
Om uppdraget
Skapa och underhålla goda affärsrelationer med lokalhyresgäster, där flera utgör större och långsiktiga samarbetspartners.
• Arbeta självständigt och ta egna initiativ, med förmåga att hantera frågor operativt och lösa ärenden på ett praktiskt och effektivt sätt.
• Ansvara för inkommande kundärenden, exempelvis lokalanpassningar, skadeståndsfrågor och avtalshantering.
• Ha ekonomiskt ansvar för påverkbara intäkter och kostnader inom det egna lokalbeståndet.
• Nära samverkan med lokaluthyrare för att säkerställa rätt förutsättningar vid nyuthyrningar, omförhandlingar och överlåtelser.
• Agera beställare i lokalanpassningsprojekt och lokalkonverteringar, samt ta fram beslutsunderlag och investeringskalkyler.
• Genomföra regelbundna kundbesök och statusbesiktningar som en naturlig del av arbetet.
• Arbeta tätt tillsammans med lokaluthyrare, andra förvaltare och specialister, bland annat inom juridik och störningshantering.
Övrigt: Start: 2025-11-14 Slut: 2026-03-20 Omfattning: 100% Placering: söderort Anställningsform: Anställd hos Devotum då kunden inte godkänner underleverantörer i denna process.
Om dig Vi söker dig som uppfyller nedan obligatoriska krav:
Minst två års erfarenhet som kommersiell förvaltare eller fem års erfarenhet som fastighetsförvaltare med ansvar för kommersiella lokaler
God fastighetsekonomisk förståelse samt erfarenhet av att arbeta med beslutsunderlag, investeringskalkyler och budget
God kännedom om lokalhyresjuridik samt förmåga att tolka och tillämpa lagar och regler
Eftergymnasial utbildning inom fastighetsförvaltning eller motsvarande arbetslivserfarenhet

Ansökan Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast då urvalsarbetet och intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund. Referenstagning är en del av processen.
Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig Konsultchef Ferri Ghaderi 070-499 38 00 eller ferri.ghaderi@devotum.se
Känn dig trygg som konsult hos Devotum Hos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Alla platsannonser →

Andra jobb i Stockholm som Planeringschef

Nedan visas andra jobb i Stockholm som Planeringschef.

Planerings- och utvecklingschef

Läs mer Apr 16
Konstfack inrättar en ny anställning som planerings- och utvecklingschef. Tjänsten innefattar ett chefsansvar för ledningens kansli, dess medarbetare, budget och verksamhet. Ledningens kansli är ett direkt stöd till rektor och högskoledirektören (nuvarande titel är förvaltningschef), där tre medarbetare arbetar med högskolans arkiv, registratur och beslut. Aktuellt är fortsatt digitalisering av besluts­processer, e-arkiv etc.
Som planerings- och utvecklingschef svarar du för att stödja Konstfacks ledning och kärnverksamhet i att styra, planera och utveckla verksamheten utifrån strategiska mål och operativa behov. Du säker­ställer att vision, mål och strategiska initiativ samordnas på olika nivåer inom orga­nisationen. Genom att kombinera verksamhetsanalys, processutveckling och ledningsstöd fungerar rollen som en nyckelresurs och en brygga mellan ekonomi, verksamhet och strategi.
Just nu pågår flera intressanta utvecklingsprojekt såsom uppbyggnad av stöd för strategisk samverkan och internationalisering av utbildning och forskningsmiljö, breddad finansiering och ökad digitalisering. Uppdraget som planerings- och utvecklingschef spelar en viktig roll i samtliga av dessa projekt.
Du ingår i rektors ledningsråd, förvaltningens ledningsgrupp och rapporterar till högskoledirektören (nuvarande titel är förvaltningschef).
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Driva förändrings- och utvecklingsarbete i nära samarbete med ledning, institutioner och förvaltning.
Förenkla och förtydliga övergripande processer vid högskolan.
Leda högskolans arbete med planering, uppföljning och analys av verksamhet och se till att detta omsätts i en högskoleövergripande verksamhetsplan och konkreta åtgärder.
Samordna årsplanering och genomförande av utvecklingsdagar och dialogdagar som ett led i en inkluderande, årlig verksamhetsplanering och uppföljning bland medarbetare.
Utgöra bollplank till rektor i den dagliga verksamheten i strategiska och operativa frågor samt bistå med analyser och presentationer inför ledningsråd, högskolestyrelse etc.
Leda arbetet med årsredovisning och uppföljning av verksamhetens mål och resultat.
Ge stöd i framtagande av avtal med finansiärer.
Bistå i arbetet med intern styrning och kontroll, bland annat med årlig revidering av myndighetens övergripande riskanalys och skadeförebyggande åtgärder.
Ta fram prognoser och budgetunderlag till regering, interna utbildningsuppdrag och resursfördelningsmodeller.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk utbildning, bred kompetens och erfarenhet av liknande uppgifter på högskola eller angränsande myndigheter inom högskoleområdet. Du har erfarenhet av att arbeta processorienterat samt av att leda och utveckla processer.
Du kan omsätta ditt strategiska tänkande till idéer och konkreta resultat. Du har god förmåga att noggrant planera, organisera och följa upp. Du har en pedagogisk förmåga att förankra och samordna högskolans strategiska utvecklingsarbete och övriga processer. Eftersom du kommer att ta fram presentationer, statistik, underlag och vara föredragande i många typer av ärenden krävs mycket god analytisk förmåga, språkliga färdigheter i svenska och engelska, samt kommunikativa färdigheter.
Du fångar upp utvecklingsbehov, hittar lösningar och har förmåga att driva förändring genom samarbete och upprätthålla goda relationer med organisationens olika delar. Rollen kräver god förståelse för verksamhetens behov och ett strategiskt tänkande för att säkerställa att utvecklingen bidrar till högskolans mål och långsiktiga framgång.
Du är självständig, flexibel och kan prioritera insatser utifrån strategier, mål och dagliga operativa behov. Du arbetar nära rektor och högskoledirektören och du trivs i en föränderlig vardag.
Som chef är du lyhörd och kommunikativ i ditt arbete. Du har god förmåga att delegera, klargöra förväntningar, ge förutsättningar och inspirera dina medarbetare till utveckling.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Anställningen
Anställningen omfattar 100% och provanställning sex månader tillämpas. Tillträde så snart som möjligt enligt överenskommelse.
Mer information
Kontakta Elisabet Nordwall, Förvaltningschef, tfn 08 - 450 41 13 om du vill veta mer om tjänsten. Mejla till mailto:HR@konstfack.se om du har frågor om rekryteringsprocessen. Fackliga kontaktpersoner nås genom Konstfacks växel 08-450 41 00.
Ansökan
Du är välkommen att ansöka via Konstfacks hemsida. Klicka på Ansök för att registrera CV, personligt brev och examensbevis samt andra relevanta kopior på betyg och intyg som styrker dina meriter. Märk din ansökan med diarienummer KF2026/VO2P/25. Sista ansökningsdag är den 4 maj 2026.

Ansök nu

Tidsplanerare till Tvärbanan Kistagrenen

Läs mer Feb 19
Vi söker en Tidsplanerare till Tvärbanan Kistagrenen i Stockholm.
Detta är ett konsultuppdrag. 
Tjänsten är på heltid.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget
Uppdraget avser en tidsplanerare hos vår kund inom trafik.som ska arbeta tillsammans med ytterligare en tidsplanerare och en produktionsplanerare. Planeringsteamet ansvarar för att stötta projekt och delprojekt i tidsplaneringsarbetet samt utveckla gemensamma arbetssätt och metodik.
Arbetsuppgifter

Upprätta och underhålla tidplaner för projekt och delprojekt.


Bistå projektledare och delprojektledare med projektering, produktion och prognoser.


Delta i planerings- och uppföljningsmöten.


Hantera beroenden mellan delprojekt och analysera tidskonsekvenser.


Medverka vid byggbarhetsanalyser, kravställning och utvärdering av anbud.


Ta fram underlag till statusrapporter, presentationer och WBS.


Föreslå förbättringar inom planeringsområdet.


Programmet tillämpar integrerad styrning (tid, kostnad, innehåll, risk) med CPM, milstolpemetoden, linjär planering och EVM. Programvaror som används är bland annat Primavera P6 Pro, Tilos och Primavera Risk Analysis. Entreprenörerna levererar planeringsunderlag som integreras i kundens övergripande tidplan.
Målet är att säkerställa att programmets totala omfattning är tidsmässigt planerad, samt att avvikelser identifieras och hanteras i tid för att undvika förseningar.

Krav (OBS, obligatoriska)
Flytande svenska i tal och skrift. 
Högskoleexamen inom relevant område (exempelvis ingenjör, ekonom, samhällsvetare eller naturvetare) (minst 180hp).
Konsulten ska ha arbetslivserfarenhet av att ha arbetat med Primavera P6 i minst ett uppdrag.
Konsulten ska ha mer än fyra års arbetslivserfarenhet av tidsplanering i infrastruktur- eller anläggningsprojekt.
Konsulten ska ha arbetat med minst ett stort infrastruktur- eller anläggningsprojekt med en övergripande projekt/programbudget om minst 200 miljoner SEK.
Konsulten ska ha jobbat med dokumenterad erfarenhet av införande av arbetssätt kopplat till tidplanering från minst ett uppdrag.
Meriterande 
Konsulten ska ha dokumenterad erfarenhet inom området väg/tid-planering, ex. TILOS (byggbarhetsanalys) från minst ett uppdrag.
Konsulten ska ha dokumenterad erfarenhet inom området risk- och osäkerhetsanalys (montecarlosimulering) från minst ett uppdrag.
Konsulten ska ha dokumenterad erfarenhet av att leda en grupp om mer än fyra personer.

Om oss
Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.
Läs gärna mer om oss på centio.se.
Vänligen skicka ditt CV på svenska. 
Vi ser fram emot din ansökan!

Ansök nu

Produktionsplanerare – Anläggning/Infrastruktur

Läs mer Feb 6
Vi söker nu en erfaren Produktionsplanerare till ett långsiktigt och samhällsviktigt konsultuppdrag inom anläggning och infrastruktur. Uppdraget innebär en central roll i ett större program där du bidrar med din produktionskompetens genom hela projektets livscykel – från planering till avslut.
Din roll
Som produktionsplanerare stöttar du programmet i alla produktionsrelaterade frågor under samtliga faser fram till programavslut. Du fungerar som rådgivande expert till projektledare och programmedlemmar och rapporterar till respektive projektledare. Rollen kräver bred produktionskompetens och förmåga att bedöma produktionsförutsättningar inom flera teknikområden.
Ditt ansvar
I uppdraget ingår bland annat att:

Leda framtagandet av produktionstidplaner samt självständigt bedöma tidsåtgång och genomförbarhet


Leda arbetet med att ta fram produktions-PM för olika entreprenader


Bidra med rådgivning vid framtagning av förfrågningsunderlag


Delta i osäkerhetsanalyser och successiv kalkylering, med fokus på tid


Analysera och bedöma konsekvenser av olika produktionsval


Stötta projektets medarbetare i dialog med entreprenörer samt granska och följa upp entreprenörers tidplaner


Samverka med tidplanerare för att säkerställa god produktionsuppföljning


Ansvara för utformning av APD-planer i nära samarbete med projekten

Kvalifikationer (obligatoriska krav)
För att vara aktuell för uppdraget ska du uppfylla följande:

Minst 9 års samlad arbetslivserfarenhet i ledande roller inom produktion i anläggnings- eller infrastrukturprojekt (exempelvis produktionschef, platschef, arbetsledare eller motsvarande)


Erfarenhet från minst ett större anläggnings-/infrastrukturprojekt med en total budget om minst 200 MSEK


Minst 2 års erfarenhet av att leda produktionsplanering för anläggningsarbeten som omfattat flera teknikområden


Erfarenhet av att ha tagit fram APD-planer i minst två projekt

Meriterande erfarenheter
Det är meriterande om du även har:

Dokumenterad utbildning Betong klass 1 (utbildningsintyg krävs)


Minst 4 års erfarenhet från järnväg


Erfarenhet av komplexa gjutningar med sammanhängande betongkonstruktioner från minst ett projekt

Placering
Uppdraget möjliggör både arbete på distans och på plats. Arbete på projektkontor förekommer enligt verksamhetens behov och efter överenskommelse med beställaren.
Tidplan och omfattning
Start: 2026-03-02 Slut: 2027-03-01 Förlängningsoption: Möjlighet till förlängning 1 + 1 + 1 år Omfattning: Heltid, 40 timmar per vecka (kan efter överenskommelse justeras vid förändrat behov)
Detta är ett uppdrag för dig som vill ta en nyckelroll i komplexa och tekniskt utmanande projekt där din erfarenhet verkligen gör skillnad. Känner du igen dig? Då ser vi fram emot din ansökan och möjligheten att samarbeta i ett långsiktigt och meningsfullt uppdrag.

Ansök nu

VR Mälartåg söker Planeringschef

Läs mer Feb 4
I december tar VR Sverige över driften av Mälartåg och vi söker nu en erfaren Planeringschef till uppdraget, med start under mobiliseringsfasen. För att lyckas i rollen är du en trygg ledare som vill utveckla och leda delar av vår operativa kärnverksamhet och som värdesätter en kultur präglad av respekt, samarbete och högt säkerhetstänk.

Om VR Sverige

På VR arbetar vi tillsammans för världens bästa kollektivtrafik. På den svenska marknaden bedriver vi busstrafik och tågtrafik på det nationella tågnätet. Tillsammans med våra kollegor i Finland är vi en av de största operatörerna inom kollektivtrafik i Norden. Vårt mål är att öka vår konkurrensförmåga genom att jobba med utveckling och innovationer samt förbättrad operativ kvalitet.? 

Vi arbetar utifrån våra värderingar?Vi bryr oss,?Vi arbetar tillsammans?och?Vi bidrar till utveckling.? 

Arbetsuppgifter

Som Planeringschef för Mälartåg har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla planeringsverksamheten för tågtrafiken. Du styr ett team av erfarna planerare som ansvarar för trafikupplägg, inklusive tidtabellsplanering, fordonsomlopp, turkonstruktion och schemaläggning.

Teamet arbetar både med en långsiktig strategisk tidshorisont över hela avtalsperioden och taktiskt fram till cirka tre veckor innan den operativa planeringen tar över ansvaret för fordon och personal. Tillsammans säkerställer ni en robust, kostnadseffektiv och punktlig trafik som möter såväl verksamhetens krav som resenärernas behov.

I rollen ingår att leda och coacha teamet i det dagliga arbetet, samtidigt som du, tillsammans med övriga planeringschefer inom VR:s trafikområden. Tillsammans driver ni utvecklingen av effektiva planeringsprocesser och säkerställer att system, verktyg och arbetssätt stödjer verksamhetens mål.

Du arbetar aktivt med att analysera trafikdata och resandeunderlag för att förbättra planeringen och för att skapa långsiktigt hållbara lösningar. Arbetet innebär också nära samverkan med andra avdelningar inom VR för att säkerställa kvalitet och leverans, samt ansvar för budget, arbetsmiljö och måluppföljning inom ditt område.

Som Planeringschef företräder du VR i dialoger med externa aktörer som Trafikverket, Mälardalstrafik och andra relevanta intressenter och du är en viktig del i att driva utvecklingen av planeringsfunktionen framåt och stärka Mälartågs operativa förmåga.

Din bakgrund och kompetens

Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av planering inom en trafik- eller produktionsintensiv verksamhet, där du är van vid att hantera komplexa dataflöden och omsätta dem till robusta och hållbara planer. Du har tidigare haft en ledande roll, gärna med ansvar för specialister eller planerare, och du trivs i en miljö där du får coacha individer och utveckla verksamheten över tid. Du arbetar strukturerat och målinriktat och drivs av att hitta lösningar som stärker både leveransen och verksamhetens långsiktiga utveckling.

Du har god kommunikativ förmåga och kan förklara komplexa planeringsfrågor på ett pedagogiskt och tydligt sätt, både internt och externt.

Erfarenhet från kollektivtrafik eller en liknande bransch är meriterande, liksom vana att arbeta med planeringsverktyg som Hastus, IVU eller motsvarande.

Övrigt

Du utgår från vårt kontor som kommer att ligga nära Stockholm Centralstation. Vissa resor i tjänsten kan komma att förekomma.

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig en spännande arbetsplats i utveckling tillsammans med många kompetenta kollegor. Vi uppmuntrar initiativrikedom och vi vill att du bidrar i vardagen med dina kunskaper och erfarenheter. Du kommer att få arbeta i ett engagerat team med hög kompetens och en kultur präglad av samarbete och omtanke. Här får du möjlighet till professionell och personlig utveckling inom en organisation som värderar innovation och förbättring. 

Vill du bli en del av VR?

Om du är redo att ta nästa steg i din karriär och vill vara med och göra skillnad i vår verksamhet, skicka in ditt CV och ditt personliga brev via länken nedan. Vi hanterar endast ansökningar genom hemsidan. Vi kallar till intervjuer löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. I denna rekrytering tillämpar vi personlighets- och färdighetstester samt bakgrundskontroller.

Välkommen med din ansökan!

Ansök nu

Senior Project Manager

Läs mer Jan 13
Senior Project Manager – Private Sector

Location: Flexible / Hybrid
Employment Type: Full-time
Experience Required: Minimum 5 years

About the Company

We are a forward-thinking, privately owned organization operating in a dynamic and competitive market. With a strong focus on growth, innovation, and long-term value creation, we partner with clients and stakeholders to deliver high-impact solutions. Our culture is performance-driven yet people-focused, offering an environment where senior professionals are trusted, empowered, and encouraged to make a real difference.

The Opportunity

We are seeking an experienced Senior Project Manager to lead complex, business-critical projects from initiation through delivery. This role is ideal for a confident, structured, and commercially minded professional who thrives in fast-paced environments and enjoys working close to decision-makers.

You will play a key role in driving strategic initiatives, ensuring projects are delivered on time, within scope, and on budget, while maintaining high standards of quality and stakeholder satisfaction.

Key Responsibilities




Lead and manage end-to-end project delivery across multiple initiatives





Define project scope, objectives, timelines, and success criteria





Develop and maintain detailed project plans, budgets, and risk assessments





Coordinate cross-functional teams and external partners





Act as the primary point of contact for senior stakeholders and executives





Monitor progress, manage dependencies, and proactively address risks and issues





Ensure clear communication, documentation, and reporting throughout the project lifecycle





Drive continuous improvement in project methods, tools, and governance





Ensure alignment between business strategy and project outcomes





Required Qualifications & Experience




Minimum 5 years of experience as a Project Manager in the private sector





Proven track record of delivering complex projects successfully





Strong understanding of project management methodologies (Agile, Waterfall, or hybrid)





Experience managing budgets, timelines, and cross-functional teams





Excellent stakeholder management and communication skills





Strong analytical, problem-solving, and decision-making abilities





Comfortable working in environments with high expectations and accountability





Preferred Skills




Experience working with senior leadership and executive teams





Background in change management or transformation projects





Certification such as PMP, PRINCE2, or Agile certification (preferred but not required)





Strong business acumen and results-oriented mindset





What We Offer




A senior, visible role with real influence on business outcomes





Competitive compensation and benefits package





Flexible working arrangements





A professional, collaborative, and ambitious company culture





Opportunities for long-term growth and career development





How to Apply

If you are a senior Project Manager looking to take the next step in your career within the private sector, we would love to hear from you.

Ansök nu

Andra jobb i Stockholm från Devotum AB

Nedan visas andra jobb i Stockholm från Devotum AB .

Affärsförvaltare till konsultuppdrag inom lokalplanering

Fastighetsförvaltare
Läs mer Apr 16
På uppdrag av vår kund söker vi nu en Affärsförvaltare med inriktning lokalplanering. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2026-05-04 och pågå till och med 2026-12-31 med möjlighet till förlängning.
Rollen passar dig som har ett starkt affärsmässigt perspektiv, god förståelse för lokal- och hyresfrågor samt erfarenhet av att arbeta i eller mot offentlig verksamhet.
Om uppdraget
Uppdraget är inriktat mot lokalplanering och förvaltning av lokalhyresavtal, med huvudsakligt fokus på lokaler såsom depåer. I rollen ansvarar du för att analysera verksamhetens lokalbehov, planera och optimera lokalutnyttjandet samt säkerställa kostnadseffektiva lokallösningar.
Arbetet är både strategiskt och operativt och omfattar såväl interna som externa lokaler. Du säkerställer att verksamheten har rätt lokaler vid rätt tid, i rätt omfattning och till rätt kostnad.
Exempel på arbetsuppgifter:

Framtagning och vidareutveckling av lokalbehovsanalyser och funktionsprogram


Planering och uppföljning av lokalutnyttjande


Budgetarbete samt ekonomisk uppföljning kopplat till lokaler


Förhandling, tecknande och administration av lokalhyresavtal


Löpande dialog med hyresvärdar och interna beställare


Samordning med teknisk förvaltning, drift och projektorganisation avseende anpassningar, ombyggnationer och investeringar


Bidrag till utveckling av arbetssätt, processer och beslutsunderlag inom lokalplanering


Du har ett tydligt kundansvar gentemot verksamheten och verkar för att lokalfrågor hanteras professionellt, affärsmässigt och i linje med gällande riktlinjer och mål.
Om dig
Obligatoriska krav

Eftergymnasial utbildning, minst KY/YH, med inriktning mot fastighet, ekonomi, samhällsplanering eller bygg (examensbevis ska kunna uppvisas)


Erfarenhet av att ha tagit fram funktionsprogram eller lokalbehovsplaner i minst två projekt för att användas av offentlig verksamhet


Genomförd kurs i hyresjuridik


Erfarenhet av hyresförhandlingar för offentlig verksamhet i minst tre projekt


Meriterande

Erfarenhet från offentlig sektor eller större organisationer


Minst 3 års erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter kopplade till lokalplanering och framtagande av beslutsunderlag


Erfarenhet av strategiskt och långsiktigt arbete med planering och utveckling av lokalbehov och tillhörande processer


Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen ser vi att du är strukturerad, analytisk och affärsmässig. Du trivs med många kontaktytor och kan självständigt driva frågor framåt. Du har också lätt för att samarbeta och skapa förtroende hos andra.
Övrigt

Start: 2026-05-04


Slut: 2026-12-31 (med möjlighet till förlängning om max 1+1 år)


Omfattning: 40 timmar/vecka


Placering: Huvudsakligen på plats vid kontor på Kungsholmen samt i Blåsut, Stockholm
Ansökan
Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast, då urval och intervjuer sker löpande och uppdraget kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Du ansöker genom att skicka in ditt CV samt besvara några urvalsfrågor. De kandidater som bäst matchar uppdraget kommer att kontaktas för intervju. Referenstagning ingår som en del av processen.
Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig Konsultchef Astrid Wiorek på astrid.wiorek@devotum.se.
Känn dig trygg som konsult hos Devotum Som konsult hos Devotum har du möjlighet att välja om du vill fakturera genom ditt eget bolag eller bli direkt anställd hos oss. Som anställd hos Devotum erbjuds du alltid schyssta villkor enligt kollektivavtal (Almega) som bland annat innefattar friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar.
Hos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Ansök nu

Fastighetstekniker till Stockholmia

Fastighetstekniker/Drifttekniker, fastighet
Läs mer Apr 10
Vill du vara en del av ett familjeföretag med 100 år i fastighetsbranschen? Är du en relationsbyggare med starkt sinne för service och affärer? Stockholmia söker en driven och engagerad fastighetstekniker där trygghet, närhet och långsiktighet står i centrum.
Om Stockholmia Stockholmia är ett familjeägt bolag som har förvaltat fastigheter i Stockholmsregionen sedan 1920-talet. Vi förvaltar cirka 160 000 kvadratmeter bostäder och lokaler, varav två tredjedelar ägs av bolag knutna till familjen. Fastigheterna finns från Sundbyberg i norr till Hägersten i söder och inkluderar både historiska byggnader och moderna fastigheter. Beståndet sträcker sig från små fastigheter med få lägenheter till större byggnader med över 10 000 kvadratmeter. Läs mer här: https://stockholmia.se/
Om rollen Rollen som Fastighetstekniker hos Stockholmia erbjuder en stor variation på arbetsuppgifter då du kommer att arbeta med bostadsrättsföreningar, hyresfastigheter samt kommersiella fastigheter. Som fastighetstekniker hos oss kommer du att ha en självständig vardag där dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:

Utföra veckovisa ronderingar i fastigheterna


Ansvara för enklare underhållsarbete, felavhjälpande såväl som förebyggande åtgärder


Ha löpande dialog med fastighetsförvaltaren kring underhållsbehov och åtgärder


Hålla rent från främmande föremål i gemensamma utrymmen


Utföra systematiskt Brandskyddsarbete


Läsa av förbrukningsuppgifter och registrera i fastighetssystemet


Tillsyn och enklare åtgärder i utomhusmiljön


Ha bra dialog med hyresgäster och entreprenörer i syfte att säkerställa hög servicenivå


Övrigt

Start är enligt överenskommelse


Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders inledande provanställning


Bakgrundskontroll och referenstagning är en del av processen


Fastighetsbeståndet är i centrala Stockholm


Om dig Vi söker dig som har minst 3 års erfarenhet av arbete som fastighetstekniker eller motsvarande roll och innehar B-körkort.
Det är meriterande att ha utbildning inom fastighetsteknik eller ett närliggande område, samt att ha erfarenhet av Vitec, och kunskaper inom drift, styr- och reglerteknik. Vi ser det även som meriterande om du besitter grundläggande el-kunskaper samt kunskaper inom tvättstugeutrustningar.
Vi värdesätter dina personliga egenskaper högt. För att passa i rollen tror vi att du är lösningsorienterad och tar initiativ när det behövs. Du är ansvarstagande, strukturerad och har en naturlig fallenhet för att skapa och upprätthålla goda relationer. Med en serviceinriktad inställning och god kommunikationsförmåga representerar du Stockholmia på ett professionellt sätt.
Vi erbjuder Vi är ett familjeägt företag som kännetecknas av snabba beslutsvägar och en öppen, prestigelös arbetsmiljö. Vår organisation präglas av ett långsiktigt tänkande, både när det gäller våra medarbetare och våra fastigheter. Vi strävar efter att skapa en kultur där det är högt i tak, där alla idéer välkomnas och där en genuin teamkänsla genomsyrar allt vi gör. Här möts du av en varm och inkluderande miljö där dina bidrag verkligen gör skillnad.
I rollen som fastighetstekniker blir du en central del av vårt team och en viktig kugge i verksamheten. Vi ser dig som en nyckelspelare som bidrar med ditt engagemang, din samarbetsförmåga och din lösningsorienterade inställning. Hos oss får du möjligheten att arbeta i en dynamisk miljö där ditt tekniska kunnande och din kreativitet hjälper oss att fortsätta leverera högkvalitativa lösningar och förstklassig service för våra hyresgäster.
Ansökan I denna rekrytering samarbetar Stockholmia med Devotum AB. Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund.
Referenstagning och bakgrundskontroll är en del av processen. Intervjuer och urval kommer att ske löpande. Det innebär att beslut om anställning kan tas tidigare än sista ansökningsdag så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt!
Har du några frågor om rollen är du välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare Vanessa Tummings på 072-897 82 65 eller vanessa.tummings@devotum.se.

Ansök nu

Chef- Bosocialt och Avtalsförvaltning

Avdelningschef, kommun
Läs mer Apr 8
För vår kunds räkning söker vi just nu en Chef till avdelningen Bosocialt och Avtalsförvaltning. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2026-05-18 och pågå till och med 2027-05-18. Detta är ett föräldravikariat.
Om uppdraget Vi söker en erfaren konsult som under en föräldraledighet ska axla rollen som chef för bosocialt och avtalsförvaltning hos vår kund.
I rollen har du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla arbetet inom bosociala frågor, hyresjuridiskt stöd, avtalsförvaltning samt verksamhetsnära stöd. Du sätter riktning, skapar struktur och säkerställer effektiva arbetssätt inom ansvarsområdet.
Dina huvudsakliga ansvarsområden innefattar:

Säkerställa stabil drift under perioden


Genomföra prioriterade utvecklingsinitiativ


Bibehålla och utveckla teamstruktur


Leverera enligt budgetmål


Strategiskt leda och utveckla verksamheten inom bosociala frågor, hyresjuridik och avtalsförvaltning


Säkerställa effektiva arbetssätt och tydlig styrning


Budget- och resultatansvar


Leda, coacha och utveckla underställda chefer och medarbetare


Initiera och driva utvecklings- och förbättringsprojekt


Bidra till verksamhetens övergripande mål och delta i ledningsgrupp


Du har personalansvar för cirka 10 medarbetare, varav 3 underställda chefer.
Övrigt: Start: 2026-05-18 Slut: 2027-05-18 Omfattning: 100% Placering: Stockholm, mestadels av arbetet ska utföras på plats.
Om dig Vi söker dig som uppfyller nedan obligatoriska krav:

Du har relevant akademisk utbildning, exempelvis inom juridik, fastighetsförvaltning eller ekonomi, eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig


Har minst 5 års erfarenhet av ledarskap med personalansvar


Har minst 3 års erfarenhet av att leda chefer


Har minst 5 års erfarenhet av förändrings- eller utvecklingsarbete i större organisation


Har god kunskap om hyresjuridik och relevant lagstiftning kopplad till bostadsförvaltning


Har god förståelse för fastighetsförvaltningens processer och villkor


Har minst 5 års erfarenhet av verksamhetsstyrning, budget och uppföljning


Det är meriterande om du även uppfyller följande krav:

Kunskap om avtalsförvaltning, bosociala frågor eller arbete med störningsärenden och trygghetsfrågor.


Önskade personliga egenskaper:
Vi söker dig som är strategisk och har ett helhetsperspektiv. Du är en trygg ledare som kan skapa tydlig riktning och leda genom andra. Du har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer, samtidigt som du är tydlig i din kommunikation och i ditt beslutsfattande. Du arbetar strukturerat och har en god analytisk förmåga samt drivs av att utveckla och förbättra verksamheter.
Ansökan Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast då urvalsarbetet och intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund. Referenstagning är en del av processen.
Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig Konsultchef Vanessa Tummings på 072-897 82 65 eller vanessa.tummings@devotum.se.
Känn dig trygg som konsult hos Devotum Som konsult hos Devotum har du möjlighet att välja om du vill fakturera genom ditt eget bolag eller bli direkt anställd hos oss. Som anställd hos Devotum erbjuds du alltid schyssta villkor enligt kollektivavtal (Almega) som bland annat innefattar friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar.
Hos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Ansök nu

Senior säkerhetskonsult Stockholm

Säkerhetsrådgivare
Läs mer Apr 8
För vår kunds räkning söker vi just nu en konsult inom säkerhet/beredskap till bostadsbolag i Stockholm. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2026-05-01 och pågå till och med 2027-04-30, med möjlighet till förlängning om 6 månader. 
Om uppdraget Vår kund har behov av en interim säkerhetsstrateg som under en period ersätter ordinarie funktion samt stärker organisationens förmåga inom kris- och krigsledning samt civil beredskap. Rollen är placerad i ledningsstaben och innebär ett nära samarbete med ordinarie säkerhetsfunktion.
I rollen ingår bland annat att:

Utveckla, samordna och följa upp verksamhetens arbete inom krisberedskap, civilt försvar och krisstöd samt agera stabschef vid eskalerat läge


Driva och koordinera arbetet kring kontinuitetsplanering samt intern samverkan och kompetenshöjande insatser


Planera, genomföra och utvärdera övningar inom beredskap och krisledning, samt bidra till utbildnings- och informationsinsatser


Bidra i och vid behov stödja arbetet med incidenthantering inom säkerhetsområdet


Arbeta med frågor kopplade till välfärdsbrottslighet och förebyggande åtgärder inom verksamheten


Samverka med andra verksamheter och externa aktörer samt representera organisationen i relevanta nätverk och samverkansforum


Övrigt: Start: 2026-05-01 Slut: 2027-04-30 Omfattning: 100% Placering: Stockholm, med viss möjlighet till distansarbete.
Om dig Vi söker dig som uppfyller nedan obligatoriska krav:

Relevant utbildning på universitet eller högskola, exempelvis inom säkerhet, krisberedskap, samhällsvetenskap eller annat område som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt


Minst tre års erfarenhet av arbete inom civil beredskap, krisberedskap, samhällssäkerhet eller säkerhetsarbete


God kunskap om krisledningsarbete och stabsmetodik


Minst två års erfarenhet av att delta i och leda stabsarbete vid kris eller övning samt planera, genomföra och utvärdera krisövningar


Det är meriterande om du även uppfyller följande krav:

Erfarenhet av att driva utvecklings- eller förändringsarbete inom beredskap eller säkerhet


Erfarenhet av att utveckla och förvalta planer, styrdokument och rutiner inom krisberedskap eller beredskapsarbete


Bakgrund från offentlig sektor eller samhällsviktig verksamhet


Praktisk erfarenhet av risk- och sårbarhetsanalyser (RSA) eller kontinuitetshantering


Erfarenhet av beredskapsplanering och förberedande beredskapsarbete


Utbildat personal i säkerhets- och beredskapsrelaterade frågor


Utbildning inom stabsmetodik eller krisledning


Erfarenhet av att leda projekt eller driva utvecklingsarbete


Önskade personliga egenskaper:

Förmåga att samordna arbete mellan olika funktioner och verksamheter


God förmåga att analysera risker och omsätta analyser till praktiska åtgärder


Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i både tal och skrift


Ansökan Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast då urvalsarbetet och intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund. Referenstagning är en del av processen.
Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig Konsultchef Angela Hanna Kassab på 072-710 82 00 eller angela.hanna-kassab@devotum.se.
Känn dig trygg som konsult hos Devotum Som konsult hos Devotum har du möjlighet att välja om du vill fakturera genom ditt eget bolag eller bli direkt anställd hos oss. Som anställd hos Devotum erbjuds du alltid schyssta villkor enligt kollektivavtal (Almega) som bland annat innefattar friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar.
Hos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Ansök nu

Tillförordnad Chef- Avtal och förvaltningsstöd

Förvaltningschef, kommun
Läs mer Apr 8
För vår kunds räkning söker vi just nu en erfaren interim chef till ett uppdrag inom fastighetsförvaltning i Stockholm. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2026-04-26 och pågå till och med 2026-10-26, med möjlighet till förlängning om 6+6 månader. 
Om uppdraget
Vi söker nu en erfaren interim chef till ett uppdrag inom fastighetsförvaltning av bostäder. Uppdraget passar dig som har en stark bakgrund inom avtalsförvaltning, leverantörsstyrning och förändringsledning – och som trivs i en roll där du kombinerar strategiskt ledarskap med operativt arbete.
Du går in som tillförordnad chef för en grupp inom Avtal och förvaltningsstöd med cirka 10 medarbetare. Gruppen ansvarar för avtalsförvaltning av större skötselavtal samt förvaltningsnära stödfunktioner.
Verksamheten befinner sig i ett utvecklingsskede där du förväntas skapa stabilitet i det dagliga arbetet samtidigt som du driver utveckling av struktur, arbetssätt och samverkan med andra delar av organisationen. Du leder arbetet både inom gruppen och i nära samarbete med andra funktioner såsom förvaltning, ekonomi och inköp.

Exempel på arbetsuppgifter

Leda och utveckla gruppens arbete


Vara avtalsägare för flera större skötselavtal


Säkerställa struktur och arbetssätt för avtalsförvaltning och avtalsuppföljning samt för de olika stödfunktionernas arbetssätt


Stötta avtalssamordnare i deras arbete med gränsdragningar gentemot leverantörer samt i klargörandet av gränssnitten internt mellan enheter och avdelningar


Fungera som stöd i komplexa avtalsfrågor och leverantörsrelationer, tex vid tvister eller hantera eskalerade frågor kopplade till avtal och leverantörer


Bidra till utveckling av arbetssätt och strukturer inom gruppen samt säkerställa framdrift i prioriterade utvecklingsfrågor


Övrigt: Start: 2026-04-26 Slut: 2026-10-26 Omfattning: 100% Placering: Stockholm, med möjlighet till visst distansarbete.
Om dig Vi söker dig som uppfyller nedan obligatoriska krav:

Minst 8–10 års erfarenhet av arbete med större avtal inom fastighetsförvaltning eller motsvarande erfarenhet som bedöms likvärdig


Erfarenhet av att leda personal, helst i roller där medarbetare arbetar med avtalsförvaltning, leverantörsstyrning eller förvaltningsnära stödfunktioner


Erfarenhet av upphandling, avtalsförvaltning och uppföljning av större skötselavtal inom fastighetsförvaltning, inklusive arbete med kontraktsvillkor, leveransvillkor och uppföljningsmodeller


Erfarenhet av leverantörsstyrning och uppföljning av entreprenörer, inklusive ansvar för hantering av avtalsavvikelser, komplexa leverantörsfrågor eller tvister.


Erfarenhet från allmännyttan eller annan större fastighetsorganisation där avtalsförvaltning, förvaltning och stödfunktioner samverkar.


God förståelse för och erfarenhet av att leda eller arbeta tillsammans med förvaltningsnära stöd- och specialistfunktioner, samt insikt i vilken typ av stöd dessa funktioner behöver ge verksamheten


Erfarenhet av att leda arbete i förändring och utvecklingsarbete, exempelvis genom att utveckla arbetssätt, struktur eller prioriteringar inom sitt verksamhetsområde.


Det är meriterande om du även uppfyller följande krav:

Erfarenhet från beställarsidan i större fastighetsorganisation


Erfarenhet av arbete inom upphandlingsfunktion eller inköpsorganisation eller nära samverkan med upphandling vid framtagande av avtal


Erfarenhet från entreprenörs- eller leverantörssidan inom skötselentreprenader för tex utemiljö, lokalvård eller fastighetsnära tjänster


God systemförståelse och erfarenhet av arbete i system och verktyg som används inom fastighetsförvaltning, tex CAD/BIM-miljöer, GIS-baserade system eller verksamhetssystem såsom FM Access, GreenView eller DP Map


Önskade personliga egenskaper:

Strukturerad och analytisk


Stabil och trygg i förändring


Tydlig i beslut och prioriteringar


Lösningsorienterad och prestigelös


Kommunikativ och tydlig i ledarskapet


Ansökan Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast då urvalsarbetet och intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund. Referenstagning är en del av processen.
Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig Konsultchef Vanessa Tummings på 072-897 82 65 eller vanessa.tummings@devotum.se.
Känn dig trygg som konsult hos Devotum Som konsult hos Devotum har du möjlighet att välja om du vill fakturera genom ditt eget bolag eller bli direkt anställd hos oss. Som anställd hos Devotum erbjuds du alltid schyssta villkor enligt kollektivavtal (Almega) som bland annat innefattar friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar.
Hos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Ansök nu

Projektingenjör Stockholm

Projekteringsingenjör, bygg och anläggning
Läs mer Apr 7
För vår kunds räkning söker vi just nu en Projektingenjör till ett större infrastrukturprojekt i Stockholm. Uppdraget är på heltid och förväntas starta 2026-04-27 och pågå till och med 2028-04-28, med möjlighet till förlängning om 1+1+1+1 år. 
Om uppdraget Du kommer att arbeta i ett omfattande och samhällsviktigt infrastrukturprojekt kopplat till utbyggnaden av kollektivtrafiken i Stockholmsregionen. Projektet är en del av ett större program där flera delprojekt samverkar för att leverera en modern och effektiv spårvägsanläggning.
I rollen som projektingenjör kommer du initialt att stötta projekteringsledningen i framtagandet av förfrågningsunderlag. Efter avslutad projektering kan rollen övergå till att även stötta projektledning och produktion.
Exempel på arbetsuppgifter

Stöd till projekteringsledare under projektering och produktion


Uppföljning och dokumentation av granskning


Samordning av projektörer


Administration i projektets system (ekonomi, risk, tid)


Framtagande av presentationsmaterial och mötesprotokoll


Bidra till projektplan, WBS och tidplan


Sammanställning av kostnadskalkyler och upphandlingsunderlag


Riskhantering och uppföljning


Leda möten och workshops


Hantering av ÄTA och underrättelser


Deltagande i ekonomimöten med leverantörer


Du förväntas arbeta självständigt, bidra till struktur i projektet och säkerställa att leveranser sker enligt uppsatta mål och metodik.
Övrigt: Start: 2026-04-27 Slut: 2028-04-28 Omfattning: 100% Placering: Stockholm Anställningsform: Anställd hos Devotum då kunden inte godkänner underleverantörer i denna process.
Om dig Vi söker dig som uppfyller nedan obligatoriska krav:

Högskoleingenjörsutbildning inom relevant område eller yrkeshögskoleutbildning inom relevant område. Relevant område är t.ex. Samhällsbyggnad, Väg- och vattenbyggnad, Byggteknik och VA.


Minst 4 års erfarenhet av projekterings- och/eller entreprenadskede inom infrastruktur och anläggning. Erfarenheten kan ha inhämtats i exempelvis följande roller: projektingenjör, entreprenadingenjör, arbetsledare eller projekteringsledare.


Dokumenterad utbildning inom entreprenadjuridik (ska kunna styrkas med utbildningsbevis).


Erfarenhet av att skriva mötesprotokoll, byggmötesprotokoll och underrättelser från minst 1 uppdrag.


Det är meriterande om du även uppfyller följande krav:

Erfarenhet av spår- eller järnvägsprojekt


Erfarenhet av infrastruktur- eller anläggningsprojekt


Dokumenterad projektledarutbildning


Önskade personliga egenskaper:

Analytisk, strukturerad och systematisk


Självständig med hög integritet


En god samarbetspartner som bygger relationer


Kommunikativ och tydlig i din dialog


Lyhörd och anpassningsbar i din kommunikation


Ansökan Låter uppdraget intressant? Skicka in din ansökan snarast då urvalsarbetet och intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är en intervju hos vår kund. Referenstagning är en del av processen.
Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig Konsultchef Corazon Wiksell på 070-586 93 11 eller corazon.wiksell@devotum.se.
Känn dig trygg som konsult hos Devotum Som konsult hos Devotum har du möjlighet att välja om du vill fakturera genom ditt eget bolag eller bli direkt anställd hos oss. Som anställd hos Devotum erbjuds du alltid schyssta villkor enligt kollektivavtal (Almega) som bland annat innefattar friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar.
Hos oss är varje konsult viktig och våra konsultchefer finns alltid till hands för att ge dig den support och vägledning du behöver under hela uppdragsperioden.

Ansök nu