Stockholm: Data Scientist Gen AI

Om tjänsten
Vi söker nu flera systemingenjörer som vill arbeta i spännande uppdrag inom avancerad teknikutveckling. Hos oss får du möjlighet att arbeta i högteknologiska miljöer med komplexa system inom olika branscher. Som Systemingenjör arbetar du med hårdvarunära systemutveckling där fokus ligger på kvalitet, funktion och driftsäkerhet. Rollen innefattar arbete med felsökning, teststrategier, verifiering och systemintegration, ofta i nära samarbete med tvärfunktionella team. Du är en viktig del i att säkerställa att tekniska lösningar fungerar som en helhet och möter uppsatta krav.
Arbetsuppgifter
Ta fram strategier för felsökning och test av hårdvara
Utveckla och förbättra test- och verifieringslösningar
Arbeta med kravhantering och systemintegration
Delta i teknisk analys och rotorsaksutredningar
Samarbeta med olika funktioner inom utveckling och produktion



Vi söker dig som har
Flera års erfarenhet inom HW-system, elektronikutveckling eller liknande
Erfarenhet av test, verifiering och felsökning
Har arbetat i komplexa och gärna reglerade miljöer
Starkt tekniskt intresse och systemförståelse
Kommunikativ och trivs i team
Behärskar svenska och engelska obehindrat



Meriterande
Erfarenhet av RF eller avancerad elektronik
Kunskap inom kvalitet- och analysmetoder (t.ex. FMEA/FMECA)



Det vi erbjuder:
Fast + rörlig lön
ITP 1 – Tjänstepension
Friskvårdsbidrag
SL-månadskort
Föräldralön – vi kompenserar dig när du är föräldraledig
Flexibel semester – du bestämmer hur många semesterdagar du vill ha
Utbildningsbudget

Vi söker en systemspecialist som vill vara med och driva vårt arbete med Teamcenter framåt. Vill du arbeta på en myndighet med syfte att bidra till att göra Sverige och världen säkrare? Hos oss får du möjlighet att använda din kompetens där den verkligen gör skillnad.
Om tjänsten
Som systemspecialist för Teamcenter kommer du att arbeta i med både verksamhet och teknik. Du tolkar verksamhetens behov i nära samverkan med produktägare och användare, och omsätter dessa till tekniska krav och lösningar. Du spelar en nyckelroll i att fortsätta bygga upp och stärka FMV:s förvaltningsförmåga av Teamcenter. I rollen ingår att arbeta proaktivt med användarstöd och kravställning, samverka med olika projekt, förvaltningsorganisationer och Försvarsmakten, samt säkerställa att systemlösningarna stödjer verksamhetens behov på ett effektivt och hållbart sätt.
 
Du kommer att delta i planering, genomförande och uppföljning av utvecklings- och förvaltningsaktiviteter, där det bland annat ingår dokumentation, rutinförbättring och riskhantering.
 
Tjänsten är placerad i Stockholm.
 
Om dig
Vi söker sig som har en högskole- eller universitetsutbildning med relevant inriktning eller motsvarande kompetents förvärvat på annat sätt som vi bedömer likvärdigt. Du har aktuell och relevant erfarenhet av plattformen Teamcenter där du arbetat med exempelvis konfigurering, utveckling och livscykelhantering. Tidigare har du även arbetat med att omsätta behov till teknisk lösning i Teamcenter. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift.
 
Det är meriterande om du har erfarenhet av att förklara komplexa tekniska lösningar. Vi ser positivt på om du har tidigare jobbat inom försvarssektorn och likaså om du har erfarenhet av att leda och fördela arbete och driva arbete framåt. Om du har kunskaper inom IT-infrastruktur ser vi även det som meriterande.
Personliga egenskaper är av stor vikt för oss. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter och söker dig som trivs med att samarbeta med andra människor och gör korrekta avvägningar och prioriteringar i ditt arbete. Du har en god förmåga att se till helheten och det större perspektivet och kan väl planera och organisera ditt arbete. I ditt arbete är du uthållig och förblir motiverad och effektiv i ditt arbete.
FMV – Försvarets materielverk
På FMV är du med och bidrar till att göra Sverige och världen säkrare. Vi har i uppdrag att förse det svenska försvaret med den senaste tekniken och kunskapen så att de kan försvara vårt land och våra allierade. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du vara med och utveckla och upphandla det som ibland inte existerar än. Du driver utvecklingen, hela vägen från behov till leverans. Från idé till verklighet.
 
Du kommer att arbeta på infrastrukturstaben som ansvarar för IT, lokaler och annan verksamhetskritisk infrastruktur som möjliggör ett effektivt och säkert arbete.
Hos FMV erbjuds du en trygg anställning med bra förmåner:
• Kompetensutveckling och karriärmöjligheter
• Flexibel arbetstid och möjlighet till distansarbete i den mån arbetet tillåter
• Tjänstepension och friskvårdsbidrag
 
Läs mer om FMV som arbetsgivare och om de förmåner vi erbjuder på vår hemsida: https://www.fmv.se/infor-din-intervju/arbeta-pa-fmv/
 
Vill du vara med och utveckla framtidens försvar? Välkommen med din ansökan senast 2 juli 2026.
Bra att veta
• Du ansöker genom att bifoga ditt CV, betyg och intyg på svenska. I ditt CV beskriver du tydligt på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter. För en mer inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot några personliga brev.
• Vi rekryterar kompetensbaserat och bedömer kandidater utifrån rollens krav på erfarenhet, kompetens och personliga egenskaper.
• Våra fackliga företrädare är SACO Stefan Hållander, OFR/S Lena Sköld Gunnarsson, OFR/O Lars Mörrby och SEKO Peter Andersson. Alla nås via FMV:s växel: 08-782 4000.
• Vid frågor om tjänsten kan du kontakta Daniel Johansson via FMV:s växel: 08-782 4000. Kontakta Annica Magnell på annica.magnell@fmv.se vid frågor om rekryteringsprocessen.
 
#LI-Hybrid #LI-AM2
 
För att jobba hos oss behöver du vara svensk medborgare och genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vi tillämpar provanställning och som anställd kommer du att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov. Ansökningar till befattningen tas endast emot via FMV:s webbplats eller registratur. Vi har gjort vårt medieval och undanber oss därför försäljning av annons- och rekryteringstjänster.

Are you interested to work with one of Swedbank’s core platforms?

In Swedbank you have the opportunity to:
• Join Swedbank’s Mainframe Infrastructure team and work with one of the largest zOS environments in the Nordics
• Work with a highly interesting and technically challenging platform
• Unleash your technical curiosity and passion
• Contribute to improve complex, mission-critical systems
• Grow and develop alongside highly skilled colleagues
What is needed in this role:
To succeed as an Infrastructure Engineer within the Mainframe z/OS Platform and Storage area, you need a broad technical understanding of the z/OS environment combined with a structured and responsible way of working. The role is critical to ensure stability, availability, and performance of business critical systems.
• Solid experience working with the IBM z/OS platform in a production environment
• Strong understanding of mainframe infrastructure, including CPU, memory, and I/O
• Experience with mainframe storage solutions (for example DASD, disk, and volume management)
• Knowledge of SMS (Storage Management Subsystem) and its components
• Experience in capacity planning and performance analysis
• Understanding of backup, recovery, and disaster recovery solutions
• Familiarity with z/OS system tools for monitoring and administration
With us, you can experience:
Personal and professional growth through self-leadership and continuous development.


Meaningful work that positively impacts our workplace, our customers, and society.


An open and collaborative culture that encourages cross-functional teamwork and provides networking opportunities.


A supportive and inclusive environment that promotes a balanced and sustainable work-life, with flexible working conditions when suitable for the role.


Benefits such as our share based reward program Eken, company pension plan, employee offer for banking products, health insurance.

"Join our team and...
become part of a team of professional colleagues, who work together to deliver challenging projects, stable and secure operations and by that contribute to Swedbank's position in society." Cecilia Kåhrström
We look forward to receiving your application by 27.05.2026. We work with continuous selection, which means that the position may be filled before the application deadline.
Location: Sundbyberg
Recruiting manager: Cecilia Kåhrström
We may begin the selection during the application period, so we welcome your application as soon as possible.
We would like to let you know that a background check and a drug test may be a part of the process for this role. (Applies to recruitment in Sweden)
We have made our choice regarding recruitment media and therefore kindly decline contact with ad sellers or sellers of other recruitment services.
Employment in this position may involve placement in a security class or, alternatively, a security screening without placement in a security class. Therefore, a security assessment with a background check may be conducted in accordance with the Security Protection Act (2018:585).
Swedbank does not discriminate anybody based on gender, age, sexual orientation or sexual identity, ethnicity, religion or disability – everybody is welcome.

Vill du arbeta i gränslandet mellan teknik och verksamhet, och skapa värdefulla insikter genom högkvalitativ data? Vi söker en engagerad och drivande Data Steward som vill vara en nyckelspelare i team MADS (Machine learning, Analysis & Data Science). Rollen passar dig som kombinerar ett analytiskt mindset med en stark samarbetsskicklighet och som trivs i en roll där du både förvaltar, utvecklar och analyserar data i nära dialog med verksamheten.
Det här är en unik hybridroll där du arbetar hälften av tiden med data science och hälften med data stewardship, och där du får stort inflytande över hur vi utvecklar en datamiljö som möjliggör avancerad analys och maskininlärning.
Vad kommer du att göra? Som Data Steward arbetar du i samspelet mellan teknik och verksamhet med ett helhetsansvar för hur data används, utvecklas och skapar värde i organisationen. Du driver och representerar MADS-teamets behov inom data, analys och maskininlärning, och säkerställer att dataperspektivet finns med och prioriteras i verksamhetens utvecklingsinitiativ.
Du är en central kontaktpunkt för frågor, idéer och informationsflöden kopplat till data och databaser, och har löpande koll på datalandskapet – vad som fungerar, vad som behöver åtgärdas och vilket utvecklingsarbete som pågår. Genom nära samarbete med tech och kravställare i olika delar av verksamheten ser du till att rätt förutsättningar finns på plats och att MADS- teamet involveras tidigt i projekt.
I rollen ingår också att arbeta aktivt med att förbättra och strukturera datakällor för att möjliggöra analys och maskininlärning. Du genomför analyser som stöttar både strategiska och operativa beslut, identifierar affärsmöjligheter och trender samt omsätter data till insikter genom tydliga visualiseringar och presentationer. Du är även delaktig i att definiera och utveckla ML-modeller och bidrar till teamets gemensamma arbete med att skapa datadrivna lösningar.
Arbetet genomsyras av ett strukturerat och metodiskt angreppssätt, med fokus på prioritering, transparens och nära samarbete inom teamet.

Är du den som kommer att göra det? Vi söker dig som har erfarenhet av affärsanalys, data science eller data engineering, och som förstår hur datakällor, pipelines och analytiska arbetssätt hänger ihop i praktiken.
Du trivs i en roll med många kontaktytor och får energi av att samarbeta, skapa samsyn och bygga starka relationer över olika delar av organisationen. Att göra det komplexa begripligt faller sig naturligt för dig, oavsett om du pratar med tekniska kollegor eller personer närmare verksamheten.
Öga för detaljer, vara nyfiken och initiativtagande, ja det beskriver dig väl. Du ser möjligheter att förbättra och vill vara med och driva utvecklingen framåt, utforska nya arbetssätt och bidra till hur vi tillsammans jobbar med data i framtiden.
Vad du får hos oss Hos oss kliver du in i en roll där du faktiskt kan påverka hur vi utvecklar och förbättrar vår datamiljö – på riktigt. Du blir en del av ett team som bryr sig om både resultat och varandra, där samarbete, transparens och nyfikenhet inte bara är ord utan något vi jobbar efter varje dag. Här får du arbeta i skärningspunkten mellan analys, teknik och verksamhet, och se hur ditt arbete tar form och gör skillnad. Har du idéer? Bra! Här finns utrymme att testa, utmana och driva saker framåt.
Vi är Svenska Spel  Svenska Spel är hela Sveriges spelbolag. Vi skapar hållbara och roliga spelupplevelser som bidrar till ett bättre Sverige. Genom spel som Triss, Stryktipset och Oddset ger vi våra fyra miljoner kunder spänning, glädje och drömmar. Våra spel är enkla och trygga och oavsett om man spelar online eller fysiskt, själv eller tillsammans med andra, så ska upplevelsen alltid vara positiv. Vi vill att fler ska spela hållbart hos oss och vår verksamhet ska bedrivas på ett socialt, ekonomiskt och miljömässigt ansvarsfullt sätt. Varje år går överskottet till statskassan. Vi är Sveriges största idrottssponsor och investerar nära 300 miljoner kronor årligen i svensk idrott. Vi är modiga, nyfikna och strävar efter enkelhet i allt vi gör samt skapar resultat tillsammans.
Är du nyfiken på våra förmåner? Då hittar du dem här!

Ansökan och kontaktuppgifter  Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Stockholm eller Visby.
För frågor om tjänsten, kontakta Anna Abelin Leo, anna.abelin-leo@svenskaspel.se
För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Team Talent Acquisition, teamta@svenskaspel.se
Vi utför intervjuer och urval löpande så tveka inte med att skicka in din ansökan. Du kommer att få svara på några urvalsfrågor i samband med att söker jobbet, och behöver inte skicka med personligt brev utöver det. #LI-HYBRID

Hur får man ett av Sveriges mest välkända varumärken att kännas ännu tydligare, starkare och mer relevant? Man gör det tillsammans och med riktigt bra design.
Nu söker vi en Design Director som vill vara med och forma och förverkliga vår visuella identitet. En roll för dig som både ser helheten och älskar detaljerna.
Vad kommer du att göra?
Du är med och sätter hur vi ser ut, känns och upplevs i allt från stora kampanjer till små, viktiga detaljer.
Du jobbar nära vår Creative Director och är en nyckelspelare i att utveckla och hålla ihop vår visuella identitet. Samtidigt är du hands-on i designarbetet och ser till att det faktiskt händer.
Det innebär att du:

utvecklar, implementerar och förvaltar vår visuella identitet


jobbar tätt tillsammans med Design Directors inom våra affärsområden för att skapa ett enhetligt uttryck


stöttar och vägleder organisationen, Content Studion och affären i designfrågor


själv tar fram design, skisser och visuella lösningar när det behövs


kvalitetssäkrar visuella uttag – både internt och via byråer


identifierar nya ytor, format och idéer som stärker vårt varumärke


Du rör dig mellan strategi och hantverk och ser till att de två alltid hänger ihop.
Vi är mitt i en spännande varumärkesresa där vi vill bli ännu tydligare i hur vi uttrycker oss både visuellt och upplevelsemässigt.
Här är design inte bara “hur det ser ut”, utan en viktig del i hur vi bygger förtroende, skapar igenkänning och driver vår affär framåt. Du är med och ser till att det faktiskt blir konsekvent, genomtänkt och med hög kvalitet i varje leverans.
Är du den som kommer att göra det?
Du är en stark formgivare med ett tydligt öga för både helhet och detaljer. Du förstår hur design hänger ihop med varumärke, affär och upplevelse och du får det att funka i praktiken.
Du gillar att samarbeta, guida andra och skapa samsyn och du är lika bekväm i att leda en workshop som att peta i Figma.
Vi tror att du:

har flera års erfarenhet som senior designer, Design Lead eller liknande


har jobbat med att utveckla och implementera varumärkesidentiteter i större organisationer


är trygg i både strategiskt tänk och operativt designarbete


har en stark känsla för visuell form, typografi, färg och detaljer


är van att samarbeta med både interna team och externa byråer


är pedagogisk och tydlig i hur du vägleder andra i designfrågor


Och så är du:

nyfiken på trender inom design, kultur och visuella uttryck


bekväm i verktyg som Figma (och gärna nyfiken på AI som stöd i ditt arbete)


en person som tar initiativ, strukturerar och driver saker framåt


Kort sagt: du ser vad som behöver göras och du ser till att det görs. Tillsammans!
Vi är Svenska Spel 
Vi är stolta över att vara hela Sveriges spelbolag. Varje dag skapar vi spelglädje med omtanke och ger tillbaka till samhället. Med spel som Triss, Stryktipset och Oddset bjuder vi på spänning, gemenskap och drömmar – men vi är mer än bara ett spelbolag.
Som medarbetare hos oss är du en del av något större. Vi tar ansvar för att skapa en sund och hållbar spelmarknad där alla kan spela på ett tryggt och hållbart sätt. Vi säger nej till osunda intäkter och arbetar aktivt för att göra spelupplevelsen ännu bättre för våra kunder. Vi investerar också i samhället genom att varje år bidra med vårt överskott till statskassan och genom att vara Sveriges största idrottssponsor.
Hos oss möter du en kultur där vi lär oss varje dag, skapar resultat tillsammans och gör det enkelt. Vi är nyfikna, modiga och tror på kraften i att samarbeta. Våra olikheter är en styrka som hjälper oss att utvecklas, utmana oss själva och hitta nya lösningar. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där vi delar kunskap, vågar testa nytt och alltid strävar efter att bli lite bättre – varje dag.
Vill du veta mer om våra förmåner? Besök: https://career.svenskaspel.se/pages/formaner
Ansökan och kontaktuppgifter 
Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Visby eller Stockholm. Vi söker främst någon på de orterna men sitter du på distans någon annanstans i Sverige är du varmt välkommen med din ansökan också.
För frågor om tjänsten, kontakta Petra Steenhouwer, Chef Varumärke och Marknad, petra.steenhouwer@svenskaspel.se
För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Team Talent Acquisition, teamta@svenskaspel.se
Vi utför intervjuer och urval löpande så tveka inte med att skicka in din ansökan.
Vi vet att olika perspektiv och erfarenheter gör oss starkare. Därför strävar vi efter att skapa en arbetsplats där alla, oavsett bakgrund, kan trivas och utvecklas. Vi välkomnar ansökningar från personer med olika erfarenheter och ser fram emot att höra vad just du kan bidra med! #LI-HYBRID

Du vet känslan när ett varumärke verkligen träffar rätt i sociala medier? När det känns relevant, äkta och faktiskt kul att följa?
Toppen! Då kommer du gilla det här.
Nu söker vi en Social Media Lead som vill ta ett helhetsgrepp om hur vi syns, hörs och känns i sociala medier och som vill göra det på ett sätt som stärker både vårt varumärke och vår affär.
Hos oss tar du plats i team Varumärke och Marknad som ingår i organisationen Kommunikation. Här jobbar vi nära affären, med tydlig riktning och stort ansvar. Framförallt gillar vi att få saker att hända.
Vad kommer du att göra?
Du ansvarar för hur vi tar plats i sociala medier från riktning till resultat. Det handlar om att få vårt varumärke att kännas relevant, tydligt och levande i varje kanal och att få hela affären att dra åt samma håll.
Du rör dig mellan strategi, innehåll och analys, och ser till att vi inte bara syns utan faktiskt gör avtryck.
Det innebär att du:

sätter strategi och riktning för vår närvaro i sociala medier (organiskt och köpt)


planerar, genomför och optimerar innehåll och kampanjer


följer upp, analyserar och utvecklar löpande det vi gör


får våra varumärken att samspela och skapa värde tillsammans


leder och samordnar arbetet i organisationen och är ett självklart bollplank


samarbetar med byråer och partners för att få idéer att lyfta


är nyfiken på evidensbaserad marknadsföring och har en förståelse för hur sociala medier bygger mental tillgänglighet


Du testar nya format, arbetssätt och idéer, gärna med hjälp av datadrivna insikter och AI.
Du kliver in i en viktig roll i vår varumärkesresa framåt, där du bidrar till att stärka förtroendet för oss, skapa engagemang och driva hållbar tillväxt.
Är du den som kommer att göra det?
Du är både strateg och doer. Du gillar att sätta riktning men tvekar inte att kavla upp ärmarna och få saker att hända.
Du har koll på sociala medier på riktigt. Inte bara vad som funkar, utan varför. Du är van att omsätta insikter till innehåll och aktiviteter som gör skillnad.
Vi tror att du:

har minst fem års erfarenhet av sociala medier, både strategiskt och operativt


har en stark förståelse för varumärkesbyggande och hur varumärken samspelar i olika kanaler


är trygg i att sätta strategi, mål och KPI:er samt att följa upp och optimera


är van att navigera i komplexa organisationer och samarbeta med många olika delar av affären


kan leda och skapa samsyn utan att ha ett formellt personalansvar


är analytisk, datadriven och nyfiken


har förståelse och erfarenhet av att gå ifrån fristående och tunga content produktioner till att skapa minnesvärda koncept med tydligt syfte i den övergripande kommunikationsstrategin


varit med och byggt strukturer, riktlinjer eller arbetssätt för sociala medier på en övergripande nivå


Du är också en person som får saker att hända tillsammans med andra. Du är tydlig, kommunikativ och bra på att få med dig människor.
Sen tror vi att du har ett genuint intresse för det som engagerar våra målgrupper. Inte minst sport från träningslandskamp till OS och fotbolls-VM.
Extra plus om du har:

erfarenhet av att jobba med flera varumärken i samma organisation


jobbat i en B2C-verksamhet med hög synlighet och stark närvaro i sociala medier


Kort sagt: du vet vad som krävs för att skapa relevans i sociala medier både självständigt och tillsammans med andra.
Vi är Svenska Spel
Vi är stolta över att vara hela Sveriges spelbolag. Varje dag skapar vi spelglädje med omtanke och ger tillbaka till samhället. Med spel som Triss, Stryktipset och Oddset bjuder vi på spänning, gemenskap och drömmar – men vi är mer än bara ett spelbolag.
Som medarbetare hos oss är du en del av något större. Vi tar ansvar för att skapa en sund och hållbar spelmarknad där alla kan spela på ett tryggt och hållbart sätt. Vi säger nej till osunda intäkter och arbetar aktivt för att göra spelupplevelsen ännu bättre för våra kunder. Vi investerar också i samhället genom att varje år bidra med vårt överskott till statskassan och genom att vara Sveriges största idrottssponsor.
Hos oss möter du en kultur där vi lär oss varje dag, skapar resultat tillsammans och gör det enkelt. Vi är nyfikna, modiga och tror på kraften i att samarbeta. Våra olikheter är en styrka som hjälper oss att utvecklas, utmana oss själva och hitta nya lösningar. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där vi delar kunskap, vågar testa nytt och alltid strävar efter att bli lite bättre – varje dag.
Vill du veta mer om våra förmåner? Besök: https://career.svenskaspel.se/pages/formaner
Ansökan och kontaktuppgifter
Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Visby eller Stockholm. Vi söker främst någon på de orterna men sitter du på distans någon annanstans i Sverige är du varmt välkommen med din ansökan också.
För frågor om tjänsten, kontakta Petra Steenhouwer, Chef Strategi & Hållbarhet, petra.steenhouwer@svenskaspel.se
För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Team Talent Acquisition, teamta@svenskaspel.se
Vi utför intervjuer och urval löpande så tveka inte med att skicka in din ansökan.
Vi vet att olika perspektiv och erfarenheter gör oss starkare. Därför strävar vi efter att skapa en arbetsplats där alla, oavsett bakgrund, kan trivas och utvecklas. Vi välkomnar ansökningar från personer med olika erfarenheter och ser fram emot att höra vad just du kan bidra med!
#LI-HYBRID