Stockholm: Säkerhetsarkitekt (DevSecOps) till Karolinska Universitetssjukhuset

Hitta ansökningsinfo om jobbet Säkerhetsarkitekt (DevSecOps) till Karolinska Universitetssjukhuset i Stockholm. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Stockholm inom den kategorin.

Publicerad: 2025-10-03 // Varaktighet: Heltid

Vill du vara med och bygga en av Sveriges mest robusta och säkra digitala plattformar för vården? På Karolinska får du kombinera säkerhetsarkitektur med SRE-principer och arbeta med teknik i framkant.

Vi arbetar informationscentriskt och mot en tydlig målarkitektur, där ditt bidrag blir att skapa system som inte bara fungerar, utan är spårbara, mätbara och pålitliga över tid.

Du erbjuds
Att ingå i ett team med hög kompetens och fin sammanhållning där alla stöttar varandra
Möjligheten att bli en del av ett team med unik spetskompetens och där vår gemensamma arbetsmiljö är mycket viktig
Att vara med och påverka samt engagera dig i verksamhetens utveckling
Möjligheten att arbeta på ett av världens främsta sjukhus med vård i framkant
(World's Best Hospitals 2025 - Top 250 - Newsweek Rankings)

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Karolinska Universitetssjukhuset är ett av Europas ledande universitetssjukhus där vård, forskning och utbildning möts. Vi befinner oss i en digital transformation där tillförlitliga och säkra plattformar är avgörande. Som säkerhetsarkitekt hos oss får du arbeta med en informationscentrisk målarkitektur som ställer höga krav på driftbarhet, spårbarhet och säkerhet – och ditt arbete blir en direkt möjliggörare för framtidens vård.

Huvudsyftet i din roll som Säkerhetsarkitekt är att säkra och driftsäkra sjukhusets plattformar och tjänster från design till produktion. Kombinera säkerhetsarkitektur med SRE-principer för mätbar tillförlitlighet, spårbarhet och snabb incidentrespons.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Säkerhetsarkitektur för Kubernetes och OpenShift inklusive nätverkspolicies, RBAC och multi-tenant
IAM med OIDC och OAuth2, policy enforcement och separation av roller
Observability end-to-end: metrics, loggning, tracing och audit
CI/CD med inbyggd säkerhet, artefaktshärledning och SBOM
Incidenthantering, runbooks, övningar och post mortems
Hotmodellering och riskanalys, kravhärledning till NFR
Vi söker dig som
Som är strukturerad, kommunikativ och kan behålla ett lugn under mer pressade situationer 
Driver förbättringar med data och kan förklara risker begripligt
Vill ta ett helhetsgrepp om säkerhetsarkitektur och kan omsätta regelverk (t.ex. NIS2, ISO 27001) i praktiska lösningar för plattformar och tjänster
Har förmåga att definiera och följa upp guardrails, policyer och best practices som gör plattformen långsiktigt robust
Kan identifiera och kommunicera risker på både teknisk och strategisk nivå, och vara en brygga mellan teknikteam, arkitekturforum och verksamhet
Tar initiativ till att utveckla processer för hotmodellering, riskanalyser och kontinuerliga övningar som stärker vår förmåga att hantera incidenter
Trivs med att vara drivande i samspelet mellan arkitektur, drift och utveckling för att säkerställa en säker, spårbar och tillförlitlig miljö
Kvalifikationer

Krav:

Flerårig erfarenhet av informationssäkerhet och driftsnära arkitektur
Dokumenterad erfarenhet av Kubernetes eller OpenShift i produktion
OIDC och OAuth2, Keycloak eller motsvarande
CI/CD och GitOps i praktiken, t.ex. GitLab CI, Argo CD eller motsvarande
Loggning och spårbarhet med Prometheus, Grafana och OpenTelemetry eller liknande
Förmåga att skriva policyer och guardrails, t.ex. OPA
Kännedom om NIS2 samt arbete enligt ISO 27001 eller motsvarande

Meriterande:

Erfarenhet av HA, DR och chaos engineering
Certifieringar inom säkerhet eller moln
Om rekryteringsprocessen

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/



Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/var-arbetsplats/totalforsvarsplikt-allman-tjansteplikt-och-krigsplaceringar-pa-karolinska-universitetssjukhuset/



Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.



För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.



Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.



Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.



Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier!

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb

REGION STOCKHOLM

Alla platsannonser →

Andra jobb i Stockholm som IT-arkitekt/Lösningsarkitekt

Nedan visas andra jobb i Stockholm som IT-arkitekt/Lösningsarkitekt.

It-arkitekt till Riksdagsförvaltningen

RIKSDAGSFÖRVALTNINGEN
IT-arkitekt/Lösningsarkitekt
Läs mer Jul 13
Vill du arbeta i hjärtat av den svenska demokratin? Nu söker vi en it-arkitekt som vill vara med och utveckla vår arkitektur och säkerställa att våra digitala lösningar stöder våra verksamheter på bästa sätt.
Dina arbetsuppgifter
Som it-arkitekt arbetar du brett inom organisationen, med ett unikt och spännande uppdrag. Du fokuserar på systemen och plattformarna i vår it-miljö och säkerställer att våra plattformar och system används på rätt sätt och utvecklas i rätt riktning. Du sätter strukturen för hur lösningar byggs, vidareutvecklas och förvaltas. I rollen ansvarar du även för att säkerställa att teknikvalen är genomtänkta, skalbara och långsiktigt hållbara. Du arbetar nära både teknik och verksamhet och bidrar aktivt i strategiska vägval. Som it-arkitekt kommer du att
skapa konceptuella och tekniska lösningsförslag i linje med våra arkitekturprinciper
ta fram olika arkitekturartefakter som t.ex. systemsamband och scenariobeskrivningar
vara delaktig i arbetet med behovs- och kravanalyser
driva ditt arbete i nära samarbete med övriga arkitekter inom it, våra lead developers samt verksamhetsexperter
delta i arbetet med att ta fram övergripande arkitekturprinciper
delta i olika arkitekturforum inom förvaltningen.

Du blir en del av it-avdelningens utvecklingsenhet som består av 50 personer som i olika roller arbetar med agil systemutveckling. Vi är en liten avdelning där alla hjälper alla, och vi har ett prestigelöst förhållningssätt. Vi arbetar i ett öppet kontorslandskap i fräscha lokaler centralt i Stockholm.
Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har
relevant utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet som bedöms som likvärdig
minst fem års erfarenhet inom systemutveckling
flerårig erfarenhet och djupgående teknisk kunskap inom mjukvaruutveckling, integrationer och it-arkitektur
god förmåga att översätta verksamhetsbehov till tekniska lösningar
förmåga att analysera alternativ och ta fram beslutsunderlag
erfarenhet av att designa it-arkitektur med fokus på kvalitetsegenskaper såsom prestanda, riktighet, skalbarhet och robusthet
mycket god förståelse för it-säkerhet och informationssäkerhet
erfarenhet från design av moln- och hybridlösningar som körs i Azure eller motsvarande miljö
erfarenhet från arbete i liknande roller såsom lösningsarkitekt, mjukvaruarkitekt eller motsvarande.

Det är meriterande med
erfarenhet inom verksamhetsmodellering (intressentmodeller, processmodeller m.m.) samt framtagande av arkitekturprinciper och riktlinjer
erfarenhet från systemutveckling i C# och ramverket .NET
certifiering inom it-arkitektur, exempelvis certifierad it-arkitekt.

Som person är du strukturerad, självgående och resultatorienterad med god förmåga att samarbeta och skapa förtroendefulla relationer. Du trivs i en agil miljö där du får ta eget ansvar och arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Med ett pragmatiskt förhållningssätt kan du balansera verksamhetens behov med långsiktigt hållbara lösningar. Du är lyhörd och kvalitets- och säkerhetsmedveten, och du har förmåga att förklara komplexa frågor på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper, särskilt din förmåga att skapa goda, effektiva samarbeten samt att kommunicera i tal och skrift på svenska.
Riksdagsförvaltningen tillämpar provanställning.
Anställningen är placerad i säkerhetsklass, vilket i detta fall ställer krav på svenskt medborgarskap och godkänd säkerhetsprövning. Vi välkomnar sökande med olika erfarenheter och bakgrunder.
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid

Vi erbjuder dig
I Riksdagsförvaltningen får du jobba med stimulerande, utvecklande och samhällsnyttiga arbetsuppgifter nära demokratins kärna. Här får du yrkesmässiga utmaningar och bra villkor kring semester, tjänstepension, föräldraledighet och kompetensutveckling. I riksdagens lokaler finns gym och träningslokal med olika träningspass varje dag. Vi strävar efter att våra medarbetare ska ha en bra balans mellan jobb och fritid. Vi erbjuder möjlighet till distansarbete i viss utsträckning.
Ansökan
Ansök via www.http://www.riksdagen.se senast den 25 augusti 2026.
Referensnummer: 2232-2025/26
Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om att erbjuda en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. I denna process ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor i stället för att skriva ett personligt brev
Övrigt
Riksdagsförvaltningen har gjort sitt medieval för rekrytering och undanber sig alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Individuell lönesättning tillämpas i enlighet med de centrala kollektivavtalen RD-RALS/RD-RALS 2010-T.
Kontakta oss
Sonja Almgren, enhetschef, 08-786 58 59, tillgänglig för frågor från vecka 33
Martina Brännvall, HR-specialist, 08-786 57 32
Fackliga representanter
Anna Nyströmer, Saco, 08-786 40 00
Anneli Löfling, ST, 08-786 40 00
Lars Vestberg, Seko, 08-786 40 00
Riksdagen är hjärtat i den svenska demokratin. Riksdagsförvaltningens uppgift är att skapa bästa möjliga förutsättningar för riksdagen och dess ledamöter. Det är ett unikt uppdrag vi är stolta över. Vi har spännande arbetsuppgifter där vi utmanas yrkesmässigt. Samtidigt har vi god balans mellan arbete och fritid. Våra värdeord kvalitet, kompetens och engagemang ger oss en gemensam riktning. Tillsammans ser vi till att demokratin fungerar.

Ansök nu

Senior AI Systems Architect

Combitech Aktiebolag
IT-arkitekt/Lösningsarkitekt
Läs mer Jul 10
At Combitech in Stockholm, we are looking for a senior AI systems Architect who wants to shape how advanced AI solutions are designed, integrated, and brought into production. This is a role for someone who thrives in complex technical environments, enjoys taking architectural responsibility, and seeks real influence over both customer assignments and internal strategic initiatives. With Saab as our owner, we offer a unique combination of innovation, long-term stability, and the opportunity to contribute to secure, sustainable technology for society.

We are looking for a senior technical leader who can make AI work in production by establishing the architecture, platforms, engineering practices, and delivery confidence needed for robust AI-enabled systems. You should be able to compare alternatives, reason through trade-offs, and make well-justified technical decisions across infrastructure, integration, security, scalability, maintainability, and ways of working.




The Role

Depending on the assignment, you will:
Lead AI-enabled solutions from early architecture and requirements to integration, deployment, and long-term operation.
Design technical foundations for production AI, including platform choices, CI/CD, MLOps/LLMOps, observability, governance, and security.
Set direction for engineering practices, architecture decisions, documentation, and technical quality.
Act as a trusted technical advisor to customers, translating complex needs into secure, scalable, and valuable solutions.
Mentor colleagues and help elevate the technical maturity of our growing AI and software engineering community.
Contribute to internal initiatives where your architecture experience can shape reusable capabilities, offerings, and ways of working.





We Are Looking for Someone Who Has

A relevant university degree or equivalent senior professional experience in software, systems architecture, AI, computer science, or a related technical field.
9+ years of software and systems architecture experience, with a proven ability to design and lead complex technical platforms.
Ideally 5+ years of professional experience with AI or machine learning solutions, with a focus on deployment, integration, production readiness, and the practical realities of bringing AI into existing software environments.
Strong judgement in systems design, trade-off analysis, platform selection, secure development, scalability, integration, maintainability, and long-term technical ownership.
A genuine curiosity about where AI technology is heading, including areas such as agentic systems, MCP-based integrations, LLMOps, retrieval-augmented generation, AI governance, observability, and secure deployment patterns.
The ability to apply hard-earned software and architecture experience to today's evolving AI landscape, combining proven engineering discipline with a modern understanding of how AI-enabled systems should and could be built, secured, and operated.
Experience acting as technical lead, architect, or senior advisor in customer-facing or internal development initiatives.
A collaborative leadership style with the ability to build networks, share knowledge, identify opportunities, and support others.


As this position involves work subject to defence secrecy, you will be required to undergo and pass a security clearance, including a background check.

Applications will be reviewed after the application deadline due to the summer holiday period. You can send us your application in either Swedish or English. We look forward to receiving your application!




Make a difference together with us

At Combitech, our employees are the key to building a smarter and more resilient society. We know that the full potential of today's technologies can only be realized when the right people are in the right place, putting them to use. We believe in the power of collective intelligence and experience - something that emerges when people with different skills and perspectives come together. That's why diversity and inclusion are priorities for us, as they are essential for increasing creativity, innovation, engagement, and wellbeing.

Want to learn more about what it's like to work with us? Visit our careers pages!

Contact person / Hiring manager: albin.boman (@) combitech.com
We kindly decline offers of recruitment agency assistance.

Ansök nu

Lösningsarkitekt - Microsoftplattformen

Forefront Amplify AB
IT-arkitekt/Lösningsarkitekt
Läs mer Jul 8
Välkommen till en grön värld av möjligheter hos Sveaskog! Vi erbjuder dig skogen – en vacker arbetsplats och framför allt ett av våra viktigaste bidrag för att möta utmaningarna kopplade till klimatförändringar och framtidens råvaruförsörjning.
Nu söker vi dig som vill ta en strategisk och tekniskt ledande roll i utvecklingen av Sveaskogs Microsoftplattform och verksamhetsnära digitala lösningar. Här får du möjlighet att påverka den tekniska riktningen, arbeta nära verksamheten och vara med och forma framtidens IT-landskap i en organisation med ett långsiktigt samhällsuppdrag.
Vi erbjuder Att arbeta på Sveaskog innebär stor frihet samtidigt som du förväntas ta ansvar, visa mod och vara nyfiken. I allas uppdrag ingår att ta ansvar för sin egen och verksamhetens utveckling samt att vara teamorienterad och en bra kollega. Vi kallar det aktivt medarbetarskap.
Vi erbjuder dig attraktiva förmåner och en arbetsplats som kännetecknas av en vilja att du ska lyckas, där jämställdhet och hållbart arbetsliv står högt på agendan. Sveaskog eftersträvar mångfald och en jämn könsfördelning inom alla yrken i företaget.
Om tjänsten Som Lösningsarkitekt hos Sveaskog får du en central roll i att forma den tekniska riktningen för vår Microsoftplattform och våra verksamhetsnära lösningar. Du arbetar tvärfunktionellt som ett stöd för verksamheten, utvecklingsteam och externa leverantörer.
Rollen omfattar hela Microsoft-ekosystemet (Dynamics 365, Power Platform, Azure, webb och integrationer). Det operativa arbetet sker i teamen – din uppgift är att sätta riktningen, utveckla arkitekturprinciper och säkerställa att lösningarna är hållbara, skalbara, säkra och framtidssäkrade med modern AI-teknik.
Vi söker därför dig som trivs med att röra dig mellan olika teknikområden och som motiveras av att se helheten, fatta strategiska vägval och hjälpa organisationen att bygga en modern och sammanhållen IT-arkitektur.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

Rådgivning & design: Vara rådgivare och tekniskt bollplank kring lösningsarkitektur och strategiska vägval.


Arkitekturutveckling: Ta fram arkitektur för Microsoft-baserade lösningar, integrationer och webbapplikationer.


Kvalitetssäkring: Säkerställa att lösningar följer designprinciper, målarkitektur och säkerhetskrav.


Integrationer & Moln: Driva frågor inom integrationsarkitektur, molnlösningar (Azure) och hybridmiljöer.


AI & Innovation: Följa utvecklingen inom Microsoft-ekosystemet och implementera nya möjligheter inom exempelvis AI (t.ex. Azure OpenAI, Copilot Studio), Power Platform och moderna utvecklingsmönster.


Placering sker på något av Sveaskogs kontor med goda kommunikationsmöjligheter för resor inom Sverige.
Om dig Du är en erfaren lösningsarkitekt som trivs i gränslandet mellan verksamhet och teknik. Du har ett strategiskt synsätt, god förståelse för modern systemutveckling och har sannolikt en bakgrund som utvecklare eller teknisk ledare. Du behöver inte utveckla själv idag, men är trygg i komplexa tekniska diskussioner.
Vi tror att du har erfarenhet av flera av följande områden:

Lösningsarkitektur inom Microsoft-ekosystemet (Azure, Dynamics 365, Power Platform, Dataverse).


Microsoft AI-verktyg: Erfarenhet av eller starkt intresse för Microsofts AI-utbud, som Copilot, Azure OpenAI Service eller skräddarsydda AI-agenter.


Integrationer, API:er och moderna integrationsmönster.


Säkerhetsprinciper, identitetshantering och hybridmiljöer.


Webbapplikationer och verksamhetsnära lösningar.


Erfarenhet av systemutveckling eller flera års arbete nära utvecklingsteam i en tekniskt ledande roll.


Agila arbetssätt, DevOps och modern applikationsutveckling.


Erfarenhet av affärssystem är meriterande, men det viktigaste är att du har ett brett arkitekturperspektiv och ett genuint intresse för Microsoftplattformen. Du är nyfiken, håller dig uppdaterad kring ny teknik och motiveras av att omsätta nya AI- och molnmöjligheter till konkret verksamhetsnytta.
Vill du växa med oss? Låter detta som något för dig? Tveka inte att skicka in din ansökan!
Urval och intervjuer sker löpande, men med hänsyn till semesterperioden kan delar av processen komma att återupptas i augusti. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Fackliga kontaktpersoner är för Ledarna Thomas Esbjörnsson, tel 070-5508235, för Akademikerföreningen Carl Abrahamsson, tel 072-2037903 och för Unionen Johan Bergström 072-2079619.
Om Sveaskog Sveaskog är Sveriges största skogsägare och ägs av svenska staten. Bolaget äger 14 procent av Sveriges skogsmarker och har cirka 800 medarbetare runt om i landet. Våra kontor finns från Tärendö i norr till Osby i söder.

Ansök nu

Azure Solutions Consultant till NetNordic

Asta Agency AB
IT-arkitekt/Lösningsarkitekt
Läs mer Jul 7
Om företaget
NetNordic är en ledande nordisk systemintegratör och tjänsteleverantör som specialiserar sig på cybersäkerhet, moln, nätverk och samarbetslösningar. Med över 700 anställda och fler än 3000 kunder i Norden, hjälper de företag och organisationer att optimera sin digitala infrastruktur. De samarbetar med marknadsledande teknikleverantörer och erbjuder skräddarsydda lösningar, från design och implementering till support och drift. Deras vision är att vara kunders viktigaste "Best Companion" genom deras digitaliseringsresa.
Du kommer att tillhöra ett team med cirka 15 erfarna specialister och arbeta nära både svenska och internationella kunder. Här finns en entreprenöriell miljö med hög kompetens, stort eget ansvar och goda möjligheter att utvecklas tillsammans med kunniga kollegor.
Vi på Asta Agency samarbetar med NetNordic i den här rekryteringsprocessen. Processen sker genom Asta och du blir sedan anställd direkt hos NetNordic.
Om tjänsten
Som Senior Azure-konsult blir du en viktig del av ett seniort team som hjälper enterprisekunder att utveckla, säkra och framtidssäkra sina Microsoftbaserade molnmiljöer. Rollen passar dig som kombinerar ett starkt intresse för Azure-infrastruktur och arkitektur med en trygghet i den konsultativa dialogen.
Du arbetar projektbaserat i varierande uppdrag och har ofta flera kunddialoger parallellt. Det kan handla om att analysera en befintlig Azure-miljö, identifiera risker och kostnadspotential, ta fram förbättringsplaner eller designa och implementera moderna lösningar inom governance, säkerhet och identitet. Du är med genom hela leveransen, från rådgivning och analys till praktiskt genomförande.
Exempel på arbetsuppgifter:

Analysera kunders Azure-miljöer och identifiera förbättringsområden, risker och kostnadsoptimering.


Ta fram åtgärdsplaner och driva förbättringar inom exempelvis kostnadsoptimering, loggning och övervakning.


Utveckla automatiserade governance-ramverk med Bicep, PowerShell, Microsoft Graph API och Azure DevOps.


Automatisera infrastruktur och deployment genom Infrastructure as Code.


Implementera säkra lösningar för identitet och åtkomst, exempelvis RBAC, PIM och management group-hierarkier.

Kvalifikationer och egenskaper
För att trivas i rollen är du trygg och prestigelös samt gillar att samarbeta med andra specialister. Du har ett tydligt kundfokus, kommunicerar professionellt och kan förklara komplexa tekniska frågor på ett begripligt sätt. Eftersom rollen innebär flera parallella uppdrag behöver du även vara strukturerad, självgående och bekväm med att ha många kontaktytor.
Vi ser gärna att du har erfarenhet inom flera av områdena nedan, men du behöver inte uppfylla samtliga krav. Det viktigaste är att du har en stabil grund inom Azure-infrastruktur, ett säkerhetsmedvetet arbetssätt och en vilja att fortsätta utvecklas tillsammans med teamet och kunderna.
Därtill har du:

Djup kompetens inom Azure governance, säkerhet och identitet.


Erfarenhet av Infrastructure as Code och automatisering.


God förståelse för Microsoft Cloud Adoption Framework och Well-Architected Framework.


Erfarenhet av att designa lösningar i komplexa enterprise-miljöer.


Erfarenhet av att driva förbättringar inom kostnad, compliance och drift.


Vana av att arbeta nära kund och leda konsultleveranser.


Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska, i tal och skrift.


Meriterande:

Certifieringar inom Microsoft Azure, exempelvis AZ-104 och AZ-305.

Övrig information
Start: Enligt överenskommelse


Plats: Solna, förekommer arbete på plats hos kund och möjlighet till hybridarbete


Omfattning: Heltid


Lön: Enligt överenskommelse


Vi tillämpar löpande urval i denna process vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan annonsen avpubliceras. Vi rekommenderar dig därför att ansöka så snart som möjligt!
Har du frågor eller funderingar kring Asta Agencys rekryteringsprocess, tveka inte att höra av dig till kandidat@astaagency.se.
Om Asta Agency
Asta Agency är ett rekryterings- och bemanningsföretag som hjälper företag att hitta rätt tjänstemän i hela Sverige med fokus på Stockholm, Göteborg och Malmö. Vi rekryterar och hyr ut specialister och generalister inom försäljning, marknad, HR, kundservice, ekonomi, administration, IT och tech. Med fokus på kvalitet, långsiktighet och smarta lösningar stöttar vi både företag och kandidater i nästa steg.
Läs mer om hur vi arbetar med rekrytering, bemanning och hyrrekrytering på astaagency.se.

Ansök nu

Lösningsarkitekt inom tjänstedesign – från idé till verklighet

REGERINGSKANSLIET
IT-arkitekt/Lösningsarkitekt
Läs mer Jul 7
Digitaliseringsavdelningen, Sektionen för produkt- och tjänstedesign
Regeringskansliet är mitt i en omfattande digital utveckling. Vi bygger moderna digitala tjänster, stärker informationshanteringen och utvecklar en säker och hållbar digital miljö för hela organisationen. För att lyckas behöver vi bli fler.
Din arbetsdag. Sveriges morgondag.
Digitaliseringsavdelningen leder stora delar av Regeringskansliets digitala förflyttning. Vårt uppdrag är unikt – våra lösningar används i hela Regeringskansliet och på över 100 utlandsmyndigheter världen över. Det du är med och utvecklar får direkt betydelse för hur Sveriges regering bedriver sitt arbete, både nationellt och globalt.
Nu stärker vi vår förmåga inom produkt- och tjänsteutveckling för att skapa hållbara, användarcentrerade och framtidssäkra digitala lösningar. Som en del av denna satsning utvecklar vi vår kompetens inom lösningsarkitektur för att säkerställa att verksamhetsbehov omsätts till robusta, sammanhållna och långsiktigt hållbara lösningar.
Om Rollen
Som lösningsarkitekt får du en central roll i att omsätta verksamhetens behov till hållbara tekniska lösningar. Du verkar i gränslandet mellan verksamhet, design och teknik och bidrar till att skapa digitala tjänster som används i några av Sveriges mest samhällsviktiga verksamheter.
Du tar fram lösningsarkitektur, driver tekniska vägval och säkerställer att lösningar utformas med rätt balans mellan funktionalitet, säkerhet och långsiktig hållbarhet. Tillsammans med utvecklingsteam, verksamhet och andra arkitekter bidrar du till att skapa en modern och sammanhållen digital miljö.
Hos oss får du:
Arbeta i en samhällsviktig verksamhet med stort genomslag
Bidra till utvecklingen av framtidens digitala tjänster
Vara med och forma arbetssätt och arkitekturförmåga i en växande organisation
Arbeta i en miljö där design, verksamhet, teknik och säkerhet möts

Läs mer om vår verksamhet på http://www.regeringen.se/
Din bakgrund
Formella krav:
Högskoleutbildning eller annan relevant utbildning
Arbetslivsrfarenhet som lösningsarkitekt eller liknande roll
Gedigen erfarenhet av systemintegration och systemdesign
Erfarenhet av arbete i större, komplexa IT?miljöer
Fördjupad kunskap inom molnarkitektur, containerteknik eller integrationsmönster
Kunskap om informationssäkerhet, dataskydd och compliance
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska

Meriterande:
Arbetslivserfarenhet av Azure, AWS eller andra molnplattformar
Arbetslivserfarenhet av integrationsplattformar
Erfarenhet inom IT-säkerhet
Arbetat med arkitekturmetoder som TOGAF eller SAFe
Erfarenhet av agila arbetssätt

Dina egenskaper
Du är analytisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du kan förklara komplexa tekniska frågor på ett tydligt sätt och bygger förtroende hos både verksamhet och teknik. Du trivs med att samarbeta, ta initiativ och bidra till utvecklingen av både lösningar och arbetssätt.
Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras.
Övrigt
Rollen är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du måste vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.
Läs mer på https://www.regeringen.se/jobba-hos-oss/att-arbeta-i-regeringskansliet/medarbetarskap-och-ledarskap-i-regeringskansliet/
Är du intresserad?
Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, vänligen kontakta sektionschef Sofia Pöner. Du är även välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Filip Ristov. Fackliga kontakter är Johan Strokirk för Saco Jan Wahlström för ST. Du når dem via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00.
Välkommen med din ansökan senast 16 augusti 2026.
Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Förvaltningsavdelningen ansvarar för myndighetsövergripande frågor som förändrings- och förnyelsearbete, ekonomi, arbetsgivarfrågor, kompetensförsörjning, kommunikation, säkerhet, it, bibliotek, arkiv och registratur samt för den gemensamma servicen i Regeringskansliet.

Ansök nu

Andra jobb i Stockholm från REGION STOCKHOLM

Nedan visas andra jobb i Stockholm från REGION STOCKHOLM .

Undersköterska sökes till Mobila akutenheten

REGION STOCKHOLM
Undersköterska, vård- och specialavdelning och mottagning
Läs mer Jul 14
Nytt
Mobila akutenheten (MAE) är en jour- och bedömningsenhet som erbjuder telefonrådgivning, läkarbesök och akuta besök i hemmet för patienter boende på NSP:s upptagningsområde. Enheten är tillgänglig alla dagar i veckan mellan klockan 08.00 och 22.00.
Mobila akutenheten finns på s:t Görans sjukhusområde på Kungsholmen och tillhör kliniken Norra Stockholms psykiatri.
Enheten en knutpunkt för  Norra Stockholms psykiatri, och samarbetar med klinikens samtliga öppenvårdsmottagningar och även heldygnsvården i sin roll som jour- och bedömningsteam. Mobila akutenheten rymmer även NSP:s remissportal, som ansvarar för bedömning och handläggning av samtliga remisser som skickas till Norra Stockholms psykiatri. Enheten har även ansvar för att bemanna koordinatorstelefonen för inläggning av patienter på heldygnsvården. 
Nu söker Mobila akutenheten två undersköterskor främst för kvällspass och helger.

Arbetsuppgifter 
Hembesök med stöttning kring läkemedelsintag och psykiatriska bedömningar.
Psykiatrisk rådgivning på telefon 8-22
Villkor 
Tillsvidareanställning, heltid. Främst kvällspass och helger. Tillträde enligt överenskommelse.
Vi erbjuder dig:
-Kompetensutveckling
-Friskvårdstimme och friskvårdsbidrag 5000 kr/år
-Flextid
-Fri sjukvård i öppenvård
Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad undersköterska med bevis om skyddad yrkestitel från socialstyrelsen och du har erfarenhet och intresse av psykiatrisk vård. Du behöver ha god kunskap om regionens organisation och hur psykiatrin är uppbyggd vad gäller behandlingsinsatser och vårdnivåer. Du har god samarbetsförmåga och ett flexibelt och lösningsorienterat arbetssätt. Du har även en god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
B-körkort är ett krav.
 Varmt välkommen med din ansökan!  
 
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.
Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:
- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning.
- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.
- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.
Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här.
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Ansök nu

Specialistläkare i allmänmedicin till Hässelby vårdcentral

REGION STOCKHOLM
Specialistläkare
Läs mer Jul 14
Nytt
Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin och tycker om att jobba på en dynamisk arbetsplats i en mångkulturell miljö. 
Vår trevliga vårdcentral ligger centralt på Hässelby Torg, nära gröna linjens tunnelbana. Vi har ca 17000 listade patienter varav ca 280 är inskrivna i hemsjukvården. Hos oss arbetar du i en mångkulturell miljö där vi värdesätter och strävar efter goda möten, bra struktur och ett trevligt arbetsklimat. Läs gärna mer om oss på Hässelby vårdcentral
Hässelby vårdcentral drivs i Region Stockholms regi. Vårdcentralen tar emot studenter från olika professioner, vi handleder läkarstudenter från termin 9 och termin 11. Vårt mål är att erbjuda en god kvalitativ vård med hög patientsäkerhet samtidigt som vi tillsammans arbetar för en god arbetsmiljö. 
Inom vårdcentralen finns hemsjukvård, BVC-uppdrag, psykosocialt team och välfungerande sjuksköterskemottagningar för patienter med bland annat diabetes, hypertoni, astma/KOL, kognitivsvikt/demens.
Vårt läkarteam består av cirka 20 läkare, allmänspecialister, AT-, BT-, ST-läkare samt vik leg. läkare. 
Vi erbjuder generöst friskvårdsbidrag, möjlighet till fortbildning och fri sjukvård. Läs mer om det på Förmåner hos Stockholms läns sjukvårdsområde
Arbetsuppgifter:
Sedvanliga arbetsuppgifter för en Allmänspecialist på en vårdcentral.
Kvalifikationer:
Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin. Vi ser gärna att du har intresse för att handleda studenter, AT- BT- samt ST-läkare. Som ansvarig handledare ingår en timmes schemalagd handledning per vecka för den/de läkare du handleder. Du kommer att ansvara för en egen patientlista. Har du intresse av BVC kan det ingå i uppdraget. Möjlighet finns till arbete hemifrån någon dag/vecka vid intresse. 
Anställningsform:
Tillsvidareanställning.  Måndag - fredag, heltid. Deltid kan diskuteras. Vi tillämpar flextid. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att användas. 
Personliga egenskaper:
Vi söker dig som kan bidra med nya idéer till verksamhetens utveckling, är initiativtagande och kreativ. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet, såsom god samarbetsförmåga, gott omdöme, samt att du med din personlighet bidrar till en positiv arbetsmiljö.
Övrig information:
Vi kommer löpande att gå igenom ansökningar och kan komma att kalla till intervju innan sista ansökningsdag.
Välkommen med din ansökan!
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.
Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:
- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning.
- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.
- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.
Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här.
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Ansök nu

Specialistläkare till BUP Farsta

REGION STOCKHOLM
Specialistläkare
Läs mer Jul 14
Nytt
Vill du vara med och forma framtidens vård för barn och unga? Som specialistläkare inom barn- och ungdomspsykiatrin hos oss på mottagningen i Farsta får du möjlighet att göra en verklig skillnad i unga patienters liv, samtidigt som du utvecklas i din profession.
BUP Farsta är en öppenvårdsmottagning i Farsta för barn och ungdomar i åldern 7-17 år. På mottagningen arbetar psykologer, kuratorer, läkare, sjuksköterskor och administratörer med specialiserad barn- och ungdomspsykiatrisk kompetens. Vi arbetar interprofessionellt, i nära samverkan med vårdnadshavare och vid behov med skola, socialtjänst och andra vårdgrannar. Arbetet utgår från BUP Stockholms processkartor som stöd vid bedömning, utredning och behandling. 
BUP Farsta arbetar med basuppdrag inom specialiserad barn- och ungdomspsykiatrisk öppenvård och har FBT vid ätstörning som subspecialiserad insats. Erfarenhet av ätstörningsvård, familjebaserat arbete, föräldrainriktade insatser och gruppbaserade stödinsatser är därför särskilt relevant för tjänsten. 
Arbetsbeskrivning
Som specialistläkare har du en central roll i att bidra med medicinsk kompetens i det dagliga barnpsykiatriska arbetet. Du ansvarar för bedömning, diagnostik och behandling, både vad gäller medicinska insatser och neuropsykiatriska utredningar. I uppdraget ingår att aktivt bidra till utveckling och förbättring av mottagningens rutiner och arbetssätt, med målet att säkerställa en patientsäker vård av hög kvalitet.
Kvalifikationer
Vi söker dig som är specialistläkare med specialisering inom barn- och ungdomspsykiatri eller psykiatri, godkänd för tjänstgöring i Sverige. Du ska ha kompetens att utreda, bedöma samt ansvara för patienters medicinska behandling. Du har god kunskap inom diagnostik och farmakologisk behandling. Erfarenhet av handledning är meriterande då det i tjänsten ingår att handleda ST-läkare.
Personliga egenskaper
Den vi söker ska ha ett stort intresse för vår patientgrupp och ha en god förmåga till samarbete med kollegor. Som person behöver du vara stabil och tydlig. För att lyckas i rollen är det även viktigt att du är strukturerad och flexibel. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi erbjuder
BUP Stockholm arbetar strukturerat med chefs- och ledarskapsutveckling i syfte att skapa en god och hållbar arbetsmiljö där alla kan komma till tals och känna sig sedda. Det finns goda förutsättningar för alla att utvecklas och bli riktigt bra inom sin profession. Vi har förmåner såsom t ex förmånliga tjänstepensionsvillkor, möjlighet till löneväxling, fri offentligfinansierad sjukvård, extra ersättning vid föräldraledighet samt friskvårdsförmåner (5000 kr/år). 
Övrig information
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetet sker dagtid, måndag-fredag. Tillträde efter överenskommelse.
Intervjuer sker löpande under ansökningsperioden.
Vi ser fram emot din ansökan!
Om oss
Barn- och ungdomspsykiatrin i Stockholm (BUP) erbjuder specialiserad psykiatrisk vård för barn och ungdomar under 18 år inom Stockholms län. Vi är en del av Stockholms läns sjukvårdsområde som är en vårdgivare inom Region Stockholm. Tillsammans är vi inom BUP drygt 1 200 anställda som varje år möter över 22 000 barn, ungdomar och deras familjer.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.
Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:
- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning.
- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.
- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.
Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här.
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Ansök nu

Sjuksköterska till Långtidsintensivvårdsavdelning för barn (LIVA)

REGION STOCKHOLM
Sjuksköterska, grundutbildad
Läs mer Jul 14
Nytt
Är du sjuksköterska med ett stort engagemang för barnsjukvård? Vill du arbeta i ett tvärprofessionellt team där du får utvecklas inom högspecialiserad vård och göra verklig skillnad för barn och deras familjer? Då kan du vara den vi söker till Långtidsintensivvårdsavdelningen för barn (LIVA) på Karolinska Universitetssjukhuset.
Du erbjuds
ett engagerat team där vi stöttar varandra och skapar goda förutsättningar för att lyckas i uppdraget
ett tvärprofessionellt arbetssätt där alla yrkesgrupper tillsammans bidrar till bästa möjliga vård för barnet
ett närvarande och delaktigt ledarskap med fokus på din professionella utveckling
möjlighet att arbeta inom en unik högspecialiserad verksamhet med patienter från hela Sverige.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.
Om tjänsten
Barn Långtidsintensivvårdsavdelning (LIVA) är en högspecialiserad vårdavdelning inom Medicinsk enhet Barn-PMI IVA och en del av Barnintensivvårdssektionen. Här vårdas barn i alla åldrar med komplex luftvägsproblematik, exempelvis andningssvårigheter och trakeostomi. Verksamheten är den enda i sitt slag i norra Europa och tar emot patienter från hela Sverige.
Som sjuksköterska arbetar du i ett tvärprofessionellt team tillsammans med läkare, undersköterskor och andra professioner för att ge varje barn en trygg, säker och individanpassad vård. Du har ett nära samarbete med barnets närstående och bidrar till en vårdmiljö där hela familjen står i fokus.
LIVA har ett nära samarbete med barnintermediäravdelningen och bedriver verksamhet dygnet runt. Tjänsten innebär arbete två helgpass per månad.
Vi söker dig som
har ett genuint intresse för barnsjukvård och vill bidra till en trygg och personcentrerad vård
är initiativtagande och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt samt bidrar till verksamhetens utveckling
har god samarbetsförmåga och arbetar lyhört och prestigelöst tillsammans med kollegor, patienter och närstående
har helhetssyn och ser till både patientens, familjens och verksamhetens bästa i dina beslut och prioriteringar
är utvecklingsorienterad och bidrar med idéer och förbättringsförslag som stärker vården och verksamheten.

Kvalifikationer
Krav:
svensk sjuksköterskelegitimation
mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift

Meriterande:
erfarenhet av barnsjukvård
specialistutbildning inom barnsjukvård

Om rekryteringsprocessen
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.
Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.
Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.
För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.
Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.
Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.
Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!
Funktion Barn PMI
Barn-Perioperativ medicin och intensivvård bedriver sjukvård på hög internationell nivå. Vi ansvarar för transporter av svårt sjuka patienter och vård på BIVA/ECMO.
Här kan du läsa mer om oss.
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Ansök nu

Undersköterska till Psykiatriska akutmottagningen, S:t Görans sjukhusområde

REGION STOCKHOLM
Skötare
Läs mer Jul 14
Nytt
Är du en driven och engagerad undersköterska och vill jobba inom akutpsykiatrin? Tycker du om att ha kontakt med både patienter och närstående och vill utvecklas inom ditt yrkesområde? Kom och jobba med oss!
Vi söker nu en undersköterska till vår Psykiatriska akutmottagning vid Norra Stockholms psykiatri, NSP. Vi håller till i S:t Görans sjukhusområde och är den enda psykiatriska akutmottagningen i Stockholms län.
Vårt uppdrag är att erbjuda högspecialiserad psykiatrisk vård för hela Stockholms län. Vi svarar för akut omhändertagande alla tider på dygnet. Mottagningen har cirka 21 500 besök per år.
Arbetsuppgifter
Som undersköterska på psykiatriska akutmottagningen arbetar du med bedömningar, patient samtal, kontakt med närstående, dokumentation i TakeCare. I arbetet ingår även samarbete med berörda yrkeskategorier på avdelningen samt med vårdgrannar och andra intressenter som polis, kriminalvård, vårdinstanser m.m.
Arbetet inom psykiatri utvecklas kontinuerligt och NSP strävar hela tiden efter moderna och innovativa arbetssätt. Därför är delaktighet i avdelningarnas kvalitets- och utvecklingsarbete en självklarhet för våra medarbetare.
Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad undersköterska med bevis från socialstyrelsen. Du har erfarenhet och intresse av psykiatrisk vård. Du har god kunskap i och vana av att självständigt dokumentera i TakeCare.
För att passa för tjänsten krävs att du är flexibel med god förmåga att kunna samarbeta, prioritera och dokumentera. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Villkor
Tillsvidareanställning, heltid. Tjänstgöring dag/kväll/helg enligt rullande schema. Som undersköterska på psykiatriska akutmottagningen arbetar du varannan helg och ca 50% kvällspass. 
Vi kan erbjuda dig:
Kompetensutveckling
Flextid
Fri sjukvård i öppenvård
Generöst friskvårdsbidrag 5000 kr/år
Övrigt
Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. 
För mer information om tjänsten kan du kontakta:
Mikaela Abrahamsson, enhetschef, mikaela.abrahamsson@regionstockholm.se
Ulrika Freijdh, biträdande enhetschef, ulrika.freijdh@regionstockholm.se
 
Välkommen med din ansökan!
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.
Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:
- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning.
- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.
- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.
Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här.
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Ansök nu

Sjuksköterska till psykiatrisk akutmottagning, 50%natt + 50% dag/kväll helg

REGION STOCKHOLM
Sjuksköterska, grundutbildad
Läs mer Jul 14
Nytt
Är du en driven, flexibel och engagerad sjuksköterska och vill jobba inom akutpsykiatrin? Tycker du om att ha kontakt med både patienter och närstående och vill utvecklas inom ditt yrkesområde? Kom och jobba med oss där en dag är aldrig den andra lik!
Vi söker två sjuksköterskor till vår psykiatriska akutmottagning vid Norra Stockholms psykiatri, NSP. Vi håller till i S:t Görans sjukhusområde och är den enda psykiatriska akutmottagningen i Stockholms län.
Vårt uppdrag är att erbjuda högspecialiserad psykiatrisk vård för hela Stockholms län. Vi svarar för akut omhändertagande alla tider på dygnet. Mottagningen har cirka 21 000 besök per år.
Arbetsuppgifter
Som sjuksköterska på psykiatriska akutmottagningen är du en arbetsledare som kan ta ansvar för patientsamtal, triagering enligt Psyk RETTS, kontakt med närstående, läkemedelshantering samt dokumentation i TakeCare. I arbetet ingår även samarbete med berörda yrkeskategorier på akutmottagningen, med vårdgrannar och andra intressenter, som exempelvis polis, ambulans, kriminalvården, migrationsverket, andra vårdinstanser m.m.
Arbetet inom psykiatrin utvecklas kontinuerligt och NSP strävar hela tiden efter moderna och innovativa arbetssätt. Därför är delaktighet i avdelningarnas kvalitets- och utvecklingsarbete en självklarhet för våra medarbetare.
Kvalifikationer
Legitimerad sjuksköterska. Vi ser gärna att du har erfarenhet av psykiatri.
Förmågan att arbetsleda, samarbeta, prioritera och vara flexibel och snabbt kunna ändra arbetstempo är viktiga egenskaper för att lyckas i rollen.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Villkor
Tjänst: 50% natt och 50% dag, kväll och helg.
Individuellt schema. 
Vi kan erbjuda dig:
- Kompetensutveckling
- Flextid
- Fri sjukvård i öppenvård
- Friskvårdsbidrag (5000 kr/år)
 
Vid information om tjänsten kontakta:
Mikaela Abrahamsson, Enhetschef
mikaela.abrahamsson@regionstockholm.se
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.
Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:
- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning.
- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.
- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.
Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här.
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Ansök nu
Copyright © 2026 - Alla rättigheter reserverade.